想請教版上諸位前輩一些問題
小弟去年考上正式教師
到了一間9個班級的小校
接了訓育組長的職位
身兼訓導、身教、衛生、體育、特教、輔導...等6個業務
當時校長也是新任校長
新官上任三把火
推了很多活動也接了很多計畫
常常需要加班到七八點
過多的活動也讓學校的導師們也吃不消
認為行政應該是支援教學而不是阻礙正常教學
大家忍到到了下學期也開始紛紛表示不願意配合
校長也常常做出接納老師意見的樣子
實際上仍然照自己計畫做事
毫不接受任何建議
處室的主任將我推到第一線接受老師的怒火或是抱怨
自己則繼續拍校長馬屁照長官命令做事
完全不理會老師的意見
或是只處理自己輔導團的事
為自己將來的校長之位鋪路
沒有嘉獎的活動或是計畫也不提供協助
或是表面答應協助當天不見蹤影
曾向校長反映學校現狀或是老師心聲
建議校長可以聽聽學校老師意見
在老師沒課時入班跟老師聊天
了解老師需求
但校長大多時候都不在學校
都跑到校外應酬
也無心聽老師心聲
這學期也要結束了
在想如果接下來拒絕校長的計劃或是活動
會遭到報復或是行政處罰嗎?
對於這樣的現況不知道版上前輩是否有任何建議或是改善的方法?
謝謝