剛好我有一個反例 是被公司玩弄
去面試 皮卡丘他哥哥
心裡正在掙扎著如果接到offer要不要去
當時這公司是我的第二順位 第一順位還沒拿到
所以心裡盤算著 如果拿到offer 就答應去了吧
雖然我本身很賭爛公司文化 加班等等的事情
不過洗一下 也還可以過得去 三年經驗 碩士 月薪有55k 算可以接受
即便是擺爛不拿分紅也還可以
結果用人單位打電話給我 第一句就是說抱歉我們沒辦法錄用等等之類的
此時我並不難過 相反的 我鬆了一口氣 真的 還好你沒錄取我 感謝你...
所以我就非常一派輕鬆地說 好啊 就這樣 結束了短短不到10秒的談話
過不到一分鐘 又打了電話來 又是用人主管
他問說 其實他是在測試我 看我是不是積極 但看來我不是很想要得到這工作之類的
總之就是他認為我很輕鬆泰然地接受了被 該公司(挪抬)打槍的事實
他覺得非常不積極等等 但還是跟我說我拿到offer了這樣
我當時心裡淡淡地想 你哪根蔥阿 操場跑五圈都沒辦法發洩你這種測試人的理由
偉哉 該公司(再度挪抬)
所以我不到十秒鐘後又再度拒絕了他一次 這家公司到底自認為他是哪門子屌的公司啊?
不過後話是我拿到了第一志願的外商 說真的 阿彌陀佛 沒去這家搞人的公司報到
※ 引述《martin0308 (家庭煮夫)》之銘言：
: 大家可能都被標題誤導了 這個不是拒絕大廠公司offer的問題
: 這是言而無信的問題 跟公司談好的offer也答應要去上班
: 結果上班前兩個禮拜跟人家說不去了 公司打電話罵人是剛好而已
: 換個比喻 跟人家談好的生意 交貨前兩週說不要了 你覺得這是誰的問題
: 不想去就不要浪費人家的時間 要去面試前應該先打聽好消息 不要浪費人家的時間
: 我才想問台灣的員工是怎麼了