※ 引述《azuretim (每日每日C)》之銘言：
: 日前因為感冒不舒服所以請假一天在家休息
: 並且有去看醫生也有開就醫診斷證明
: 隔天身體狀況穩定回到公司上班
: 拿著診斷證明要上系統請病假的時候要給單位主管簽核
: 結果這個時候主管來找我 跟我說如果下次有這樣的狀況
: 可以先用年假來請 不一定要請病假
: 可以先用年假來請 不一定要請病假
: 可以先用年假來請 不一定要請病假
: 只是我心裡面想 訂單狀況不好的時候就一直把我們的年假拿去排休
: 我們連吭都沒吭一聲
: 現在我身體有問題要請病假 還要我甘願的拿年假來扣
: 我是覺得不怎麼合理啦
: 剛進公司的時候人資還口口聲聲說 我們公司的做法都是合乎勞基法的規定
: 甚至還更優於勞基法喔~
: 唉 過去人人稱羨的公司 現在真的越來越難呆了...
: 請問大家 如果生病也會請病假嗎?
除非是要住院沒辦法 一般小病像感冒 我不太想請
一方面是要證明 很麻煩
另一方面 雖然說病假不扣薪
但請病假 尤其是常請 會給主管 甚至人事乃至大老闆對你有不好的印象
也許你是真的生病 但病假不扣薪 所以公司會覺得你很可能故意想鑽漏洞
就算沒扣到薪全勤 但考績呢? 考績是印象分數
無形中也許損失更大
所以其實 沒特別重的病 用特休請是比較好的
當然 不想待的公司 另當別論