Re: [請益] offer選擇

作者: saison   2013-06-02 13:24:47
※ 引述《saison ()》之銘言:
1 2 3 4 5 6 7
公司 南亞pcb amat 力晶 晶元光電 晶宜 漢磊 GG
薪資 N*14 (N+15k)*14 (N*14) N*14 N*14 N*? ?
職位 產品設計 製程支援(PSE) CVD 製程 研發 製程 蝕刻
工時 8~17 8~18 8~19 8~17 8~17 ? ?
可報加班 可報加班 可報加班
地點 南崁 林口 竹科 竹南 竹南 竹科 南科
福利 約聘職無其它福利
出差 有機會到大陸 會出國受訓 no no no
113碩畢
amat的部分比較在乎約聘職的部分 對於之後如果可能面臨轉職的話有沒有發展性
如果有內行板友 煩請站內信為我解惑 謝謝~
作者: NicoToscani (女友很像吉澤明步 ^^)   2013-05-30 23:59:00
113碩還考慮3作啥..
作者: aoaay (低調奢華簡約時尚)   2013-05-31 00:00:00
力晶現在有14? 要進去錢先想想會不會待不住
作者: aoaay (低調奢華簡約時尚)   2013-05-31 00:01:00
1.很操 2.約聘 ....建議再找
作者: f1234518456 (...........)   2013-05-31 00:12:00
珍惜生命 遠離PCB
作者: WenliYang (羊蹄嘟)   2013-05-31 00:18:00
都不該去...
作者: scotseng (前看齊<( ̄ㄧ ̄ ))   2013-05-31 00:24:00
2吧 邊做邊投其他設備商 應該不太可能轉正
作者: lamune (我不知道的事)   2013-05-31 00:34:00
2我朋友做到第3年轉正 還是有機會 參考一下
作者: j855102 (11111111111)   2013-05-31 01:12:00
n
作者: saison   2013-05-31 01:45:00
N=~45k 公價
作者: wj1009 (wj1009)   2013-05-31 17:11:00
補n。
作者: ARAYA (一生懸命)   2013-05-31 17:31:00
看到1的工時8~17我都笑了.....是17後不算工時算加班嗎?
作者: ARAYA (一生懸命)   2013-05-31 17:32:00
113碩可以再找找 如果不想找就拿3來練功吧
作者: DiorHomme (D)   2013-05-31 18:23:00
力晶沒有保14很久哩
作者: lonelyline (孤獨線)   2013-05-31 23:02:00
力晶去年有14..
作者: chtc   2013-05-31 23:36:00
力晶過去2年只有12.5左右...今年舊生會有15...新人不知...
作者: chtc   2013-05-31 23:41:00
之前欠錢被銀行盯上 現在轉型還算成功 想練功可以去 113可再
作者: lonelyline (孤獨線)   2013-06-01 00:03:00
今年已經有補過去沒發齊的年終
作者: QUINY (是的,關於思念...)   2013-06-02 14:00:00
7
作者: DickMartin (迪克馬丁)   2013-06-02 14:17:00
7
作者: MeiHS (囧)   2013-06-02 14:19:00
113碩去1 HR會大呼賺到了 現在4大碩都不一定能去7
作者: NicoToscani (女友很像吉澤明步 ^^)   2013-06-02 14:26:00
GG四大二中有都有機會面試,面試上不上就看主管要不要面試哪有甚麼一定會上的,都工作多久了還講這種跟學生一樣的話,頗喝
作者: saharara (try it)   2013-06-02 14:31:00
3 今年不錯 也把之前欠的年終都補足 練功為之後轉職鋪路
作者: saharara (try it)   2013-06-02 14:32:00
可以選這邊 因為比起其他間這邊下班應該最準時 加上人性
作者: MeiHS (囧)   2013-06-02 14:33:00
Nico大,我跟你說的沒有衝突阿 原PO要不要去7也是他自己決定
作者: wj1009 (wj1009)   2013-06-02 14:34:00
這幾個怎麼看都是7……
作者: kill2400 (wei)   2013-06-02 14:34:00
7
作者: MeiHS (囧)   2013-06-02 14:34:00
不管版上資訊 還是同學GG工作資訊 都是操但錢多
作者: saharara (try it)   2013-06-02 14:35:00
化管理 員工福利也不錯 前景的話就真的還好久待要考慮
作者: formosass (abcde)   2013-06-02 15:12:00
!!!

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