加薪15%爆謊言 達電:至少3~5%
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【高佳菁、黃馨儀╱台北報導】
台達電(2308)近日遭員工爆料,過去對外號稱不裁員,
且去年調薪 15%一事全是謊言,且新事業部都已收光,對
此,台達電主管表示,員工的薪資調整是因人而異,並依
據考績與同業水平一併考量調整;至於新事業部並未收光
,只是進行組織調整,併到其他事業體。
新事業「組織調整」
此外,台達電榮譽董事長鄭崇華昨出席台日合作智庫論壇
時表示,台達電員工的薪水本來就比其他企業高,除了薪
資還有分紅制度,每年也會根據獲利狀況,至少加薪3~5%
。他強調,員工薪水是需要有競爭性的,這樣才能找到好
員工,其它像是管理階層或在職進修,都可讓員工進步。
不過,台達電員工向本報爆料,去年台達電對外宣稱調薪
15%,事實卻是一毛都沒調,且公司對外號稱不裁員,也
是謊言,從去年到今年,新事業都收光,電子紙、LED(
Light-Emitting Diode,發光二極體)、雲端,一些同事
都被資遣。
對此,台達電說,公司調薪是因人而異,每年都會依據個
人當年度的考績與同業水平一併考量調整,若考績不佳,
就可能未被調薪。
至於裁員部分,台達電表示,依規定公司資遣員工要向勞
工局報備,若真如外傳資遣 300多名員工,一定會引起關
注,至於收掉事業部一事,如果公司原本的 A部門因有部
分員工離開,剩下來的員工還繼續做,但公司變更部門名
稱,並非收調事業部。
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