廢話不多說直接看下面
※ 引述《southnorth (南北)》之銘言：
: 版上大家好
: 小弟進入科技業約一年了
: 目前讓我最不適應的是我主管
一堆人叫你不爽主管就離職的屁話聽聽就好
你換一家可能會不爽更多人
: 在我看來他是能力很強 但個性很急
至少你承認他強, 那他就有值得你繼續學習的地方
: 可能是因為他想得很快 所以跟他對話我覺得壓力很大
至少這一點你承認他強,所以你應該想辦法跟上他
: 有時候他問一些東西我答不出來 他就開始不耐煩了
: 但也有時候他自己不看mail的數據 直接跑來討論
雖然我不知道你主管不看你mail的原因
當你一天要收數百封以上的mail時
你就會理解有時候某些主管不看mail是因為你的mail不重要
多的是mail來自其他高階主管或配合廠商客戶的遠比你的重要
只是不看mail就不用提出來申訴了
: 問我xx數據是多少 我答不出來只能說要看mail
答不出來這真的是你的問題
: 常常本來心情不錯 但和他對話完就陷入低落 也明顯感覺主管不喜歡我
你可以低落
但了解你主管的需求以及對你的要求 並且想辦法滿足他
這到每一間公司都適用
: 有時在回家前被定 晚上會很難睡
: 請問大家我應如何調適 謝謝
了解他 適應他 滿足他 最後做到你能預知你主管交待你做什麼
長得好像老家的小花 周董的稻香在耳邊迴繞 嗯 該回家了
作者:
hyhyhy (名不符實的辛苦)
2014-03-08 13:00:00數據答不出來很正常吧，又不是整天記那個等主管發問
這篇說得好 這其實主要是場合應對問題而不是專業問題
作者:
wj1009 (wj1009)
2014-03-08 13:15:00原po自己的問題偏大....
作者: t1329kimo (Que Sera Sera) 2014-03-08 13:22:00
數據這件事竟然有人護航 真是大開眼界了
作者:
liscu (等待~~)
2014-03-08 13:29:00本篇正解
作者: bigkung (nfiohvnirtg) 2014-03-08 13:34:00
這篇是我在公司感覺得真實情況 你負責的事本當應該管好
作者: bigkung (nfiohvnirtg) 2014-03-08 13:36:00
換公司也許會換到你想要的 但是比例上應當以這篇情況較多
作者: bigkung (nfiohvnirtg) 2014-03-08 13:38:00
目前公司文化主要仍以要幫主管的要求為主 建議為輔
事實是紅的人用少時間就能滿足老闆,剩下的時間拍馬屁想想今天你如果是主管,整天出包,事情做不出,但會拍馬屁
作者:
Feting ( ><>J <>< し<><)
2014-03-08 13:49:00數據真的是自己的問題，我看同事都把數據記得一清二楚...
作者: sca133 2014-03-08 13:53:00
記不起來就寫起來帶著吧 有時候數據很多還可以記起來也猛
開什麼玩笑 自己負責的線 自己寄出去的信件 答不出來
也能算正常...難道撈一撈數據就丟出去 都不用分析的?
作者:
fonz (寂寞的等待)
2014-03-08 15:18:00推這篇...數據也要看是什麼數據 有多有少~ 不過大概有個印象
作者: wangyl (尋找一個人) 2014-03-08 16:16:00
推
作者:
windlins (CHIHHSIEN)
2014-03-08 16:23:00數據可以回頭看自己的MAIL~或是等一下再轉一次給主管~
作者:
windlins (CHIHHSIEN)
2014-03-08 16:24:00沒人規定通通都要背起來~
作者:
windlins (CHIHHSIEN)
2014-03-08 16:26:00我永遠都記得考實作時士官長說的"又沒說不能查書~"
作者:
jplo (jp)
2014-03-08 21:50:00本篇中肯!
作者: cjjj21 (Passione) 2014-03-09 10:21:00
正確
作者:
apley (佛渡有緣人)
2014-03-09 13:20:00本篇正確, 是個強者就該想辨法跟上, 至於1F說的狗不狗的東西
作者:
apley (佛渡有緣人)
2014-03-09 13:21:00噗, 比你強也不能釘你, 把努力變強當成像是狗, 真是有趣
作者:
jannine (小肥羊)
2014-03-09 13:25:00一樓怕變狗, 好多事應該都不想作了吧....