[請益] 請問如何與新公司面談薪資問題?

作者: HOTOY0630 (阿ㄧ)   2014-04-06 02:32:14
小弟在半導體業工作4年左右
目前正想跳槽去其他公司
想請問板上有經驗的大大
如何跟HR或主管談有關薪資方面的問題呢?
是自己開價?(以目前公司的薪水*5-10% 請問會太過份嗎)
或者開高一點讓他們殺?
或者保守一點呢?
總之談到錢不想吃虧也不想讓別人嚇到
請問大家都是怎麼談呢?(總不可能像剛出社會一樣:依公司規定...)
謝謝大家回覆~~
作者: keyofdejavu (海洋)   2014-04-06 02:35:00
5~10%的話是在逃難
作者: ApacheHunter (HelpThisCompany)   2014-04-06 02:43:00
我還以為是薪水乘5再減10% 嚇死了 XD
作者: faway ( )   2014-04-06 10:00:00
原本五萬,低於22.5萬就是在逃難(誤)
作者: smartl (史瑪特丸)   2014-04-06 10:13:00
有相關經驗開個40%
作者: eastwest (意志力該展現了吧)   2014-04-06 10:16:00
怎樣開口談薪水 http://ppt.cc/ZEVI
作者: michaelgodtw (可愛書生寶寶)   2014-04-06 10:19:00
我是建議加10-20%,沒到這個範圍,你連去談都不要談
作者: michaelgodtw (可愛書生寶寶)   2014-04-06 10:20:00
有的還會開砍砍你20%的,所以電話面試先跟HR溝通
作者: mocia (哈哈)   2014-04-06 11:05:00
如果是被人挖角,談的空間較大。如果是自己丟履歷,就要試試看了
作者: abbe0212 (被神眷顧的男人海水屋,)   2014-04-06 12:56:00
我看過強者*(50~100)還是有人買單,重點你是強者嗎?
作者: cmjan0608 (cm)   2014-04-06 14:40:00
半導體業如果是gg 50~100 不相信有人出的起
作者: willism (hpc5)   2014-04-06 21:11:00
出不起就跳槽失敗阿,老闆又沒損失...ㄘㄟˊ
作者: kasumikyo   2014-04-07 01:58:00
大公司都照學經歷敘薪,要更高就看主管有多少加碼空間

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