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【經濟日報╱記者陳昱翔/台北報導】 2014.05.03 03:16 am
新普(6121)董事長宋福祥昨(2)日表示,為激勵公司全體職員,5月1日起所有員工加
薪5%,且只要業績達到,獎金絕對不會少,希望藉此拋磚引玉,讓國內企業能多照顧員工
生活。
宋福祥在法說會上強調,新普自成立以來,公司人力流動率就很低,主要是因為公司願意
把賺到的錢回饋給員工,因此才能留得住人才,進而為員工謀福利;本次加薪幅度也高於
同業平均(3%),希望所有職員能一起打拚,創造出更好的業績。
然而,國內法人則擔憂加薪5%恐增加新普營業費用負擔,宋福祥指出,公司內部早已精算
過,由於公司業務量將持續增加,因此加薪措施對公司營運影響並不大,反倒有助於提升
內部員工士氣。據悉,新普全球員工組數已達1.2萬人,其中95%位於大陸四川重慶與蘇州
常熟兩大廠區,另外5%在台灣新竹虎口廠區。
【2014/05/03 經濟日報】@ http://udn.com/