代朋友PO文：
版上大大好，小弟為私校財金學士畢業，在長榮海運財務部工作過兩年。
近期有幸得到福特六和營銷處的「市場通路分析」offer，但是部門主管有點讓我退卻：
一個下午內面試了三關，並且得到offer後得於隔週報到。
對於相關的工作內容也是含糊的帶過而已...
其餘工作地點、薪資待遇自己算是滿意，因此不是主要考量點。
主要想請教版上大大，對於這份職缺的工作氣氛、未來發展性的看法？
（包括部門文化、加班的常態性、通路分析的實際工作內容等等...）
第一次發文，請版大鞭小力一點 QQ

福特是個養老的公司,時間自由,沒啥壓力,假一堆

看單位 也有每天加班的單位

工作內容應該要問主管吧...

1F你確定嗎?有些單位很操而且風氣也不一定...待過再說

福特已經好幾個月賣輸賓士 銷售掉超多

漏油

確定呀!操有啥用??與其花錢去搞how r u taiwan?倒不如想想如何賣贏過其他家??福特的人坐辦公室的懂車嗎?英文好罷了!幾點上班?八到十點都可以?幾點下班?都可以吧?中午休多久??開公司車出去吃的有多少?吃多久?幾點下班?加班?是因為工時不夠八小時吧??月薪人員整天辦公室吹冷氣!工作步調慢~日薪,派遣,約聘的跟狗一樣操!太多太多了!我只覺得福特就跟公務員一樣~養老的單位

我很確定跟樓上說.我搞新車Launch時有時都九點十點下班.那時日薪派遣的都不說話,等我準時下班就說月薪很爽另外根本就賣不贏,車子設計就是毛病一堆都用歐洲件也改善不了太多.認命就是福特會這不斷的零件毛病中慢慢消退台灣市場給原PO.不要在想在福特六和就能待一輩子,一票人都想跳出來你要想的是，去福特六和的幾年的資歷能給你跳槽時帶來多大分數.很多從FLH跳槽出去都不錯.

自從新馬三出來就被打趴...

所以嘛!我說裡面有兩種人,等挖角,等退休,但總體FLH算是爽公司