幫你分析一下，你說你弟是在當兵前考上正式教職，
正式教職可以在當兵前考上的我記得只有全國聯招，
(補一下，因為一般看到你未役畢會把你刷掉，只有全國不會)
而全國聯招的物理缺也沒好到哪裡去，
比較新的就是六家高中，好處在六家沒有老屁股，
所以進去不會被一堆老人坐在上面，
其他的老屁股一堆，進去要不就做行政，
要不就帶科展、能力競賽、管理實驗室之類的。
而行政會做什麼很難說，涼一點的設備組長，
(現在輔導主任好像要專科畢業才行，生輔組長一般給教官當
體育組長一般給體育老師當)
屎一點的教學組長，一個月多國旅卡跟組長加給，
但是沒有寒暑假，加班只能自己報補休，而且不一定休的完。
還有就是學校的勞累程度跟學校大小成正比，
學校越大人越多，事情就越少，有些行政完全不用上課，
但是以全國聯招的學校大小來說大概都還有兩堂課或四堂課左右。
剛進去碩士起薪完全沒有薪級年資印象不到50000，
但如果有接行政應該剛好多一點，年薪只有60多。
如果沒有接行政，第一年錢不多，再加上現在家長傾向不上輔導課，
你要多賺錢就去上重修班或是自己去外面多接一點家教。
(接家教是違法的，不過教師版普遍認為反正你舉證困難不會被抓)
再來就是現在的年金改革制度，我記得一個月要扣五千多，
隨著你年資提升，雖然薪水有增加，但是教保那些也會增加，
碩士薪級到頂大概七萬多左右吧，一年多兩個月年終難破百。
最後就是現在一堆學校在超額，會被超額都是剛考進去的，
尤其自然科又超可憐，時數被砍，以後考試也被邊緣化，
進去後兩年會不會被超額沒有人敢保證。
107課綱已經要實施了，還要準備選修課程，
一開始說誰比較累很難說，時間誰多也很難說，但錢一定是GG比較多，
但是隨著年資增加，老師的時間會越來越多，
但如果你能在GG撐下去，應該可以更早就退休了^^。

錢一定是GG多,但是用一生還看就難說了,關鍵在於可以待在GG多久

chx64的1/2悖論真的很經典呢

推

青春妹子無價

有個問題 超額會怎樣？

超額也不會解雇 頂多就是調別間學校...

目前還沒發生，就是併班併校導致教師過剩可依法資遣

上一篇什麼資訊都沒有竟然可以狂推 看完這篇不知道還會不會狂推教師XD

基本上各地教育局有再管開缺，所以老師越來越難考

目前有史以來沒有公務員被解雇案例 你有生之年應遇不到

教學組長的話真的滿屎的 光排課表其他老師來跟你盧就夠你煩了

而且六家又不是實驗 竹中 竹女帶那種才有壓力...

GG也有GG的壓力啊…

就提出來讓人家參考拉~ 這樣可以做 SWOT 分析

GG的壓力跟帶學生的壓力能比嗎?? 今年聽過最好笑的...XD我大學同學 從教職(雖然是代課) 但轉去中華電信都不適應了

樓上別這樣說，沒當過怎麼能比~

嫌CHT太操 每天上到快七點 你覺得教職壓力真的叫壓力嗎?我之前在科技業好幾天出辦公室都直接買早餐...看日出

只能說每個人不一樣 沒有最好的工作 只有做適合的工

分析透撤給推

我是還沒進去科技業啦，不過現在就算是高中也沒多好我帶過會考第一屆的學生，跟幾年前比起來覺得超級自我，這個差距才不到十年而已就可以有這麼大的變化

科技業會累是因為公司要營利 學校不需營利 公家更不用說

就一堆人還在老師很爽鐵飯碗的想法 殊不知新進教師

當然我相信還是會有累的 我學妹在學校會計室每年要核預算

根本沒這麼好過 認識一個當老師兩三年的學妹 被老人

是沒有到誰壓力一定比較大誰壓力比較小啦…但各有難處

就看自己想要什麼 選擇最適合自己的工作就對了

喔對了當老師屎事其實還滿多的，如果你接行政的話就知道，其實有些老師也很自我，想怎樣就怎樣，把你當他的下人看待，然後他自己死都不做行政，當老師就是

所以才說第一篇無腦推很好笑啊XD 像這篇給資訊讓原PO可以多些參考的資訊還有意義多了

新進教師累？可以推估未來的爽，但是科技業就..難說了.

未來爽??以後教師85制，高中還想要90制，至少要54才能退，再想到現在年金改革，新進教師已經沒18%，而且還要多繳錢養退休老人，所得替代率降到60%，退休金只

教師未來爽? 少子化再過幾年後 能剩多少教師缺

老師沒領18% 從20年前的新進就沒惹~

科技業就是無止盡的競爭 想到就累

有一個月四萬多吧，跟現在領越多退越多根本就不同

給你60退也算早退了

年金一定要改阿，反正現在不改，錢也是現職老師幫忙擋著，不改就是年輕的繳了一堆錢老了領不到，等著看

另外退休年齡延後其實是大勢所趨，不然以前科技業撈股票

有擺老，教的爛的都不會被辭職，退休金還四五萬，不爽嗎？

現在退休教師月領七萬還不是從現任教師的薪水裡面扣

sk2你講的是多久以前的教師? 現在快退的我相信有妳

我覺得公立學校很多念課本的老師應該要淘汰 誤人子弟

教的爛會被解聘阿，你看柯文哲想保的那位教師就是阿

別臭美拉~ 現在月領七萬政府有補錢啦，現任是能頂多少XD

退休年齡延後就是要防止教保破產阿，不然幹嘛要延後

基本上被解聘我只能說問題都蠻大的拉...教評會是老師自組

國高中可以用升學績效去評鑑 但國小怎麼評???

的並不是校外或是教育局出來的機構，是會多嚴苛

你根本沒看懂我說什麼吧= =

那我說99%教的爛的都不會有事～都可以安穩退休

國小更慘阿，沒看到一堆國小老師怕被解聘還要去借學生，還要發展自己的校本課程來搶學生，國小根本不需

我學校那年有一班 四大*7 中字輩*10 其他都國末段+私校那導師現在還活好好的阿 PR94進來搞到全班有半數私立大學

可能你的學校老師素質差吧 我高中的老師素質都不錯

PR94這種榜單很不錯了阿，又不是PR97

還好吧 我高中最低錄取PR98 也一堆人考到私校啊XD

所以當老師教不好也沒事，不要違規違法都不會有事情啊

高中教得好不好本來就不是看榜單阿

榜單差難道就是老師教不好? 學生自己都沒責任?拿榜單出來講老師教得好不好 我也是醉了

榜單差老師有壓力，學生沒有，學生都畢業了哪來壓力...

在我們升學學校榜單就是一切 家長只看小孩最後考上哪

樓上私立吧

我們學校標榜能讓PR94進來三年後能上四大+醫科當然是指機率提高 不是一定可以 但確實有提高機率

當老師最爽不是寒暑假 是不用怕沒工作

你們學校真敢說 我們是進來後 要讀不讀隨你自己XD

是私立的話就不用多說了，原原PO的弟弟是考上公立的

這都是三年老師學生努力換來的 家長就是吃這套...

PR99的都不敢亂說, 倒是PR94牛皮吹得挺大的沒辦法, 不宣傳一下"辦學決心",會招不到學生

PR 99 的要說甚麼? 建中升學不用口號阿.

碩士薪水到頂是7.9w,通常還會兼行政或導師，大概8.2或8.4萬

這裡多的是當初待第一志願高中，當年那種老師素質...我覺得同學間重要太多了，不過這幾年演變怎樣就不知道了

推....

內行推

同學>學校>>>老師 建中老師超爛好嗎 全校一半有補習

成功高中老師還不錯

不過照原文學歷八成不是PE就是EE，無塵室那種環境想想吧待過無塵室那種環境個人感想是能逃則逃

會不會教職一直延退休年齡，好不容易撐到了又延～然後一毛也不讓你領～有夢最美～但吃不到

不會領不到，豆漿不夠喝，摻水就好了，每人領少一點自然年金又被續命了~ 各年金都是這樣

若是挾台積know-how可以到大陸談五倍薪

設備上有啥能談五倍薪

等到他們發現台積核心是輪班星人後

國小教師的碩士第一級起薪+學術研究費和導師費都五萬了高中的怎可能沒五萬 而且是要x14.5個月 不是x12還不包含輔導課和超鐘點的部份算一算第一年哩哩摳摳的加一加也有八十幾碩士的頂是八萬多 一年領15.5個月早破百萬了你對老師的薪資真的低估太多 而且老師一天上班八小時 中午休息也算在內

那是你有加導師費的情況下阿

國中小導師費才ㄧ個月才兩千 你了解嗎

碩士第一年才46k而已，而且導師費中小學三千高中才兩千，不過今年已經一樣了再來輔導課跟超鐘點不是你想要有就有的所以沒算合理我學長是因為有代理整整三年才有薪級敘薪剛好破五萬你碩士剛進去本俸加學術研究費46k而已好嗎，會破五萬是接了什麼行政或導師之類的才有可能一進去就五萬碩士到頂本俸加學術研究費哪有破八萬，那是博士才有

25435+23160+2000=？？？

http://udn.com/news/story/6888/1986120所以就是你加了導師費啊

光你算十二個月就不合理你到底在揮什麼啊

25435+23160 = 48595 > 50000?多給你兩個月也才多少而已啊你連國中小導師費多少都不知道就不要出來揮了

你真的很灰 高中正式缺如果沒導師就是有接行政我們這裡就2000請問你是吵什麼啊

你又知道喔，我朋友就剛考上當專任啊，有夠灰哪一所報出名字不會喔你們那邊2000關我屁事，不會去找出納組?

哦 不對 我想的跟表達的不一樣 我是想說我行政比導師多兩千光看你到頂沒破百基本上就很可笑了原來少算2.5個月沒多少 失敬失敬 你老板有你這員工應該超開心

推文看到一堆爽老師不知人間疾苦，難怪台灣會弱，爽老師領得這麼多，還在那邊哭腰

光看到你說導師費2000就知道你根本不懂教師

是啊 你比較懂 笑死人的懂我筆誤打錯差一千 你少算兩個半月差12萬 差一個數量級 你比較懂

對阿，你不懂還是閉嘴吧而且碩士第一年就沒有五萬，不要一直死不認錯好不好

該閉嘴的是你吧 一下46k一下48595 導師費也不用算我還沒看過哪個新進正式教師不需要帶班的 笑死人還接行政才60幾萬 錯誤百出 少在那邊誤導人

沒看過你家的事啊，我怎麼知道你們當老師的這麼愛壓榨新進老師

一年放快200天不爽沒

難到GG就不會有壓力，就不會壓搾新人嗎？

當導師帶班叫壓榨??你草莓喔... 還有老師真的過很爽我在學校服役一年 看過很多人事和薪資資料 老師真的CP超高在小學托育班沒人要上 你撿起來上 每天早八晚六碩班畢業十年年資 你就年薪破百萬了我以前不知道老師薪水這麼高 也以為到頂才有機會破百去學校待了一年後發現 真的誤會超大 你稍微拼一點就有百萬你看過的薪資樣本不可能比我大 真的不要拿出來給我笑在GG當設備你可以撐幾年 還要輪夜班 你到底會不會比

教師就對啦

就一堆爽老師在那邊喊賽，看過一堆當老師的朋友三天兩頭就在FB發取暖抱怨文，但是在GG的朋友連睡飽的發文的時間都沒有惹，更不用說發抱怨文新老師在學校被壓榨？要不要問一下GG的新人如何被壓榨？

講的台積電沒壓力似的~GG能待到退休的有幾個

老師的壓力可以列一些給科技版的魯蛇們參考一下啊！？

我之前看到的老師抱怨被壓榨的就是做的事比資深教師多而已這些老師殊不知跟同樣年薪的工作比 他們是超爽的工作選擇當老師就要有認知這工作只看年資 年資大薪水高事情少

老師的抱怨真可愛，過的沒想像中的爽而已就覺得自己受了天大的委屈