作者:
QQQAQ (QQQAQ)
2017-09-20 10:45:00科技版大大們好
小弟最近很猶豫幾間公司(MTK/群聯/QNAP/群暉)
想請問大大們假設有上述的 offer 會選擇哪一間?
以下是估計的 offer 內容:
MTK(台北, 通勤1h):
軟韌體開發, 工時: 08:30 - 20:30, 底薪約 128 + 分紅
群聯(苗栗, 租屋):
軟韌體開發(SSD), 工時: 09:30 - 19:30, 底薪約 105 + 分紅
群暉(台北, 通勤0.5h):
部門進去才分發, 工時: ???(差異好像很大), 底薪約 77 + 分紅(12個月?)
QNAP(台北, 通勤0.5h):
Linux Kernel 相關, 工時: 09:00 - 19:00, 含簽約金約 100 - 120(?)
作者: lebron0426 (lin) 2017-09-20 10:47:00
推群聯
作者:
gn123 (GnCtIlike)
2017-09-20 10:49:00QNAP簽約金好像是有條件喔(考績優好像?)
作者: easybaby 2017-09-20 10:52:00
發哥的底不是104萬？
作者: freemanxl (自由) 2017-09-20 10:53:00
M新人底薪128K了?
作者:
QQQAQ (QQQAQ)
2017-09-20 10:53:00因為發哥要加班, 所以把加班費也寫進底薪裡面了
作者:
ji3g4m0 (王牌)
2017-09-20 10:55:00一個月2萬 這工時...
作者:
StarRoad (知道越多了解越少)
2017-09-20 11:01:00只看待遇工時我應該會選QNAP或MTK，高底薪對轉公司有益但考慮要綁約好幾年跑不掉，怕操的話還是...
作者:
Csir (張胖胖)
2017-09-20 11:05:00哇靠底薪13萬...當然發哥
沒意外的話近幾年P會比M錢多，但M或許可以學比較多。
挑一下有興趣吧 職涯很長 別之後再後悔沒做有興趣的
作者:
JRD (傻了~~~)
2017-09-20 11:09:00加班費算入底薪....以前是年薪偷塞入加班費墊高一點 好看一點現在直接併入底薪了 又是個里程碑
作者:
NCUking (中大王)
2017-09-20 11:10:00Q先去掉吧 跟這幾間不是同一等級
作者:
Eos (美麗時光)
2017-09-20 11:11:00QNAP踢掉 其他隨喜
作者:
Aso ( )
2017-09-20 11:13:00M的128應該是含加班加到滿...
真要純軟，也是選群暉，雖然分紅也...，但裡面高手多。
S底薪65到底是什麼概念? GG?不然早就是P或S了
作者:
final01 (牛頓運動定律)
2017-09-20 11:17:00112好威，大魔王都被你打敗了
不過群暉不是保14嗎，應該研替底薪有破70吧？還是又砍底薪了？
作者: successman (成功的男人) 2017-09-20 11:23:00
據內部員工真實說法 群聯又操錢又少...之後分母要再多一倍喔
作者:
NCUking (中大王)
2017-09-20 11:37:00加簽約金和分紅也才勉強破百 跟豬屎屋底薪差不多更別提個人能力成長啦如果不跟這些頂級台廠比 Q算是不錯的軟體公司
作者: qreyw 2017-09-20 11:40:00
s大部份的部門不是純軟，而且這幾年$逐漸變…
作者:
Devarena (憤怒的葡萄)
2017-09-20 11:48:00S只剩12？
作者:
han3rd (一身汗)
2017-09-20 11:48:00M的cp值還是要看部門吧 5：30篤行路開出來的toyota 我看也不少啊
作者: bihho ( XD) 2017-09-20 12:06:00
M+1
作者:
pilifox (口桀口桀)
2017-09-20 12:07:00大M或群暉選一個吧，絕對不會選Q就是了
作者:
dakkk (我是牛我反芻)
2017-09-20 12:09:00p吧 不過官司還沒結束
作者: hsnuyi (羊咩咩~) 2017-09-20 12:10:00
選工作內容喜歡的 過幾年跳槽就會加薪了 p2有很多前輩的個版 去看看吧
作者: ten9di9 (??) 2017-09-20 12:11:00
群暉吧
作者: hsnuyi (羊咩咩~) 2017-09-20 12:12:00
不算職等加給 M底薪是89最近有幾個M的 3年研替結束跳RTK 也把EDA的一些流程技術帶過去了 薪水還不錯 跳槽加薪才是正解
作者: Thecus (色卡司) 2017-09-20 12:25:00
群暉也沒有保14，那兩個月會看去年的到職比例來計算，所以你若年底前進去，其實不會比12多多少
作者: qsaw5326 2017-09-20 12:29:00
M職等加幾要*12,而且那一定有啊算一算底薪應該105左右
作者:
tedhut 2017-09-20 12:31:00幫你一下 Q做超過三年才勉強100
作者: Thecus (色卡司) 2017-09-20 12:31:00
S屬於低底薪高分紅的制度，不過分紅都是隔年才領，所以假如你2018年底進去，你要到2020那年才有分紅，而2019整年就是低底薪度過這樣。 因此從錢的角度來看，除非你S待夠久且分行夠高，不然三年研替來看妳領的總額是少於M很多的
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2017-09-20 12:33:00
only M
群暉研替軟體底薪恢復到55K?據說前一年不少人才拿50K
作者: Thecus (色卡司) 2017-09-20 12:37:00
S內部門做的東西差異很大，也不是每個部門都很軟體，有些其實跟系統廠沒兩樣。你若無法知道自己是什麼部門，其實是滿賭運氣的，畢竟一次綁三年
聽朋友說P五年以下菜鳥大概150~180，這價碼好不好就因人而異囉也是有朋友在海邊當奴包領250，他覺得豬屎屋150太少，不過他說心態就是把自己當黑奴就是了
作者:
lammin (死魚)
2017-09-20 13:09:00M或是群輝 你台北的話慧榮也去面一下 會是最好的選擇
作者:
hanshsu (小肉呆)
2017-09-20 13:17:00p現在薪水最高吧 m明年還要打折 就可怕了
作者:
ChoDino (Dino)
2017-09-20 13:25:00只有我覺得原PO單位是 萬/年 嗎？這個單位才符合我瞭解得行情呀。一堆人在 K/月 是不是怪怪的。
作者:
ChoDino (Dino)
2017-09-20 13:29:00看到幾樓很明顯誤會成月薪。才想提出一下。
作者:
kidbaby (平凡的幸福)
2017-09-20 13:32:00MTK 既然加班費都算下去了 工時就不能這樣寫我認識的MTKer現在都靠加班費撐年薪了 可以多50萬以上但是他老婆小孩只有在星期天看得到人就是了...通常晚上12點都還找不到人
樓上說的是哪個部門啊 有點誇張我星期六常去公司運動, 停車場沒什麼車啊
作者:
cshu0520 (OhNoDADA)
2017-09-20 13:49:00MTK聽到的都是工時部門間差異非常大
作者: AGATELINK 2017-09-20 14:05:00
推4f
作者:
harrybbs (harrybbs)
2017-09-20 14:10:00MTK新人很累嗎
某樓逢M必反的啊，沒什麼參考價值吧。現實就是在四大就算沒研替，M的預聘依然搶手。
作者: qreyw 2017-09-20 14:28:00
s今年營收______，考慮一下
作者:
JRD (傻了~~~)
2017-09-20 15:35:00加班費年薪多50萬 也太狂了 都報假日的？底薪多高才能達成啊
作者:
Aso ( )
2017-09-20 16:03:00E9就有了拉 150K 每個月都加到滿 約當50萬左右 還免睡同年資在M如果是E9 我是覺得薪資不會差S到哪去吧前提當然是加好加滿 加到你小孩老婆都忘了你是誰
拿群輝比Qnap是不是誤會什麼，這兩家獎金天地之別阿進的去S沒人想去Q吧
作者:
JRD (傻了~~~)
2017-09-20 16:11:00一個月加班上限46小時 如果真的只加46小時 也報46小時 應該還好吧 每天兩小時 或是假日來個五天 平日每天刷水果下班
作者:
radstar (_(:3」∠)L)
2017-09-20 16:19:00我學弟在群輝第二年光獎金就拿13個月，給你參考跟Q完全不是同一個等級的
作者:
evevt (eva)
2017-09-20 18:13:0085樓說的是什麼部門 太扯…
作者:
holydc (のヮの)
2017-09-20 19:23:00pnaq是來鬧的嗎
作者: Taidalmc (歹大欸羅恩希) 2017-09-20 20:35:00
通勤一小時加上加班這生活品質太爛了 推群輝
作者: howhowyang (好好癢) 2017-09-20 23:40:00
跪了.....
作者: Thecus (色卡司) 2017-09-21 00:54:00
S近幾年營收沒啥成長，員工數量倍增，新人的分紅都不要太期待平均能夠像新聞稿寫得這樣漂亮，此外員工福利也是各種縮水，可以問問看內部的就知道今年的福委會變成什麼樣子不過S也是沒有像以前傳聞中的工時這樣長
作者:
anry (只有畢業是真的)
2017-09-21 18:01:00個人推Q. 四年前去S面試時,面試官跟我說每天至少工時12小時後來我選Q, 每天實際工時大概9~10小時
作者:
s860134 (s860134)
2017-09-24 11:26:00福委會 XDDDDDD