※ 引述《mikevada (Believe in dreams)》之銘言：
: 我最近想轉職，但主管很希望我留下來
: 而應徵的公司可能會做reference check
: 而向我的主管詢問我的一些事情
: 有沒有可能主管會故意說我的一些壞話讓我去不了？
: 我可能有點小心眼，不過真的有點擔心
: 有人遇過嗎？
: 該怎麼處理？謝謝
千萬別太老實，當你要跳更好的當下
你已經被老闆加入黑名單了
這時候你就別給他機會扯你後腿了
想起夢中的那年夢中的我…
當時在三口肉圓廠當小小助工
有個內推好機會面T助工一切順利
面試主管表示等好消息（當天面主管+人資）
之後還在等人資打給當時老闆資歷查核
就被大嘴巴同事分享消息出去…
所以當時老闆知道了
之後等了兩個禮拜人資真的打給當時老闆了
過了隔天的隔天…就收到感謝函
摁都沒有人害我是我害了自己
只是不想有人跟我犯同樣的錯
從來沒有一個夢讓我覺得是夢
說個笑話：以後不要給我出去面什麼助理工程師…各位的檻棧出去都是工程師
以上故事僅供給你參考…
第一次手機發文排版不佳敬請見諒
作者:
pippyman (1976獲最佳樂團)
2017-10-29 21:25:00不要給不就好了
作者:
docker (船塢工人)
2017-10-29 21:56:00不給應該等於gg
作者:
chuegou (chuegou)
2017-10-29 21:57:00說不定你主管也是老實講而已阿ww
真心建議少用"#後面接一句話"這種FB式文字表達方式這會降低你文字前後邏輯連貫的能力
作者:
kbt2720 (master)
2017-10-30 03:29:00新公司一定會跟你要電話，你不可能不給
作者: ellencho (卓狒狒) 2017-10-30 09:16:00
Reference check不問現職公司不是人資基本概念嗎...
因為當時是第一份正職工作，HR偏偏還是打來了…無語問蒼天
就說不方便給阿，給你你打過來不就知道我出來面試了嗎？換做是你HR，你要換工作你希望這樣嗎？