各位前輩好
本人國外業務經驗近4年，近期錄取可成業務高專，薪資為N(台積碩畢新人價……比想像中少)，但人資卻說已含加班費！？！？第二年年薪加分紅落在18-20月，有前輩了解可成的薪資結構嗎？謝謝

版上資訊都是又操又敢發

20個月？有夢最美希望相隨

常態性加班到晚上十點，責任制，建議你薪水再談高一點

新人3年破百 6年小主管150 10年以上220封頂以傳產來說算不錯了 一堆傳產待10年還沒220的尤其是台南地區薪資就那個鳥樣洪家算對台南人很回饋了不要太鳥 進去升遷應該都不是問題有時候進公司要想想未來 不是只看眼前

課程很硬，但薪水聽說不錯！可成

touch大的台南地區應該不包含南科 自己若進不了高薪的公司 不用牽拖是地區的問題

二樓虎爛不用負責喔？根本不可能的事

每天加班到10點是什麼回事……面試主管是表示升遷不難，不能只看薪資……

可成第二年開始年薪至少20個月，但這是用肝換來的，8點下班是基本款，11點是常態，不定時1~2點下班

我無法想像為什麼需要加班到這麼晚……

沒有為什麼 傳產尿性就是這樣 錢跟生活選一個

可成我之前拿到中國那邊的OFFER 真的比台積高不少。。。算是敢發的公司

20個月是保守估計 二樓講的數字雖不中亦不遠矣

感謝D大回覆！目前也在等包子核薪中……

小弟我剛入職對岸的廠 有興趣可以站內

包子也是不期不待不受傷害辣

很敢發 但工時你會怕

可成就是時間換金錢 你夠奴夠血尿就可以呆

這麼操的公司，新人不就陣亡很快……？

在中國廠區流動率高的反而是平常準時下班的採購....

20個月算保守估計吧 但第一年沒分紅 要撐下去才有那麼多錢

常態性加班到十點 很回饋了 呵呵

我怎麼印象沒這麼多。。。

瞎忙加班吧

宿遷廠那個環境我是待不下去啦

敢給，但你要撐得住一年半以上！！不然看得到吃不到！！

業務還行啦~如果是採購我就不建議你來了

安啦，演到八，九點啦，還不都在混

有錢但是你的小孩應該不會知道你的長相

爸爸的定義：平日晚上八九點進來我們家睡覺的男人

認不出小孩的長相

還是再找找吧

42k

某sB是內部的人嗎哈哈哈

看工時就知道升遷不難啊 標準撐德下去就升了

業務單位沒有像現場單位加班到這麼晚...

Goh大可以說說南部哪裡有業務第三年可以破百的嗎？

奇美實

傳產讚讚讚 再來怪為什麼少子化

所以可成第幾年可以破百？？

破不破百是看你的職等啊...後續沒升遷也是枉然

估計三年應該有機會破百業務在試作時期要跟出貨也是要到很晚的反正可成=操 記住就對了

42K怎破百0.0?

我的N不是42……我的資位聽人資說是3 高級專員……

二樓虎爛不打草稿....二樓

所以可成3年可破百？？

保證破百

肝指數破百

我當初剛進去時，八點要下班還被嗆說，這麼早就想走喔然後就馬上離職了XD"""