各位年薪百萬的大大們好
小弟為碩班在學學生即將轉職為社會新鮮人
日前到台塑總管理處面試
最後有幸獲得台化苯乙烯麥寮廠區的值班主管一缺
想請教曾有待過或相關經驗的前輩們
是否建議在麥寮的話不如刷到台塑化呢?
另外也想問值班主官一缺
是不是萬年現場單位
都沒有升上主辦的機會
最後反成了士官長呀
作者: aapoko 2018-05-10 11:56:00
請刷台塑化 福利金比較多
作者: bles61211 2018-05-10 12:01:00
優質傳產
作者:
wonwonlaw (汪汪æ¼)
2018-05-10 12:18:00值班主管就是主辦路線，不過不太懂你說的現場單位是什麼意思?工廠端除了少數幕僚人員，幾乎都是現場單位。
作者: linzan 2018-05-10 12:28:00
建議刷好一點 值班主管要輪班的 台化文化比較機車
作者:
willism (hpc5)
2018-05-10 12:43:00值班主管跟工程師同級。台塑集團沒有主辦這個職稱有的公司(廠)，新進大專會先派去當值班主管，這樣才熟悉現場製程
作者: Dylaneee (ee) 2018-05-10 13:51:00
你也是5/2號去面試的嗎～～
作者:
fsnx (芬斯恩克斯)
2018-05-10 14:57:00麥寮.....
作者:
wonwonlaw (汪汪æ¼)
2018-05-10 15:02:00精確的說法是，主辦、專員、高專這些稱呼已經取消了，分別改為工程師、高級工程師、資深工程師。
只是取消說法罷了 但是內部還是如此稱呼著 都嘛是X專員好 Z高專好 不然平常要怎麼打招呼？
謝謝前面幾位前輩解惑，我只要想問的是是否無法升專員，因為值班主管看起來很像技術員的領頭羊...
作者:
wonwonlaw (汪汪æ¼)
2018-05-10 16:57:00你是大專任用沒錯吧？大專人員都有機會升專員，不用擔心。
作者:
haseo00 (GU)
2018-05-10 17:22:00要刷就刷台塑，升官看天時地利，背景最重要背景是指有關係的那種背景
不好意思請問南亞104開的機械設計員缺，跟從台塑投大專人員的差別在於哪裡
作者:
willism (hpc5)
2018-05-10 18:34:00在104網頁，南亞工務部的機械設計員，和各廠的工事員、保養員、操作員等，薪資都在同一範圍，這樣應該很清楚了中油、長春也有不少輪班大專缺，人家就不會脂肪肝
作者:
wonwonlaw (汪汪æ¼)
2018-05-10 18:40:00回yao:可以想成員級跟師級的差別吧
作者:
wonwonlaw (汪汪æ¼)
2018-05-10 18:51:00回lily:1年6個月的菜鳥主辦，要管理1X年的老鳥技術員是很常見的哦
不好我值班主管做4年值班主管就是主辦缺Sm廠時常有
作者:
kmaster (救球是一門藝術)
2018-05-10 19:00:00不幹值班主管怎麼升課長，不做課長怎麼升廠長不過中間的心酸血淚只有經歷過的才知道。出社會就是這回事
作者:
willism (hpc5)
2018-05-10 19:02:00一輩子沒做過值班主管也能升課長好嗎...又不是所有廠都會叫大專去當值班主管...
作者:
kmaster (救球是一門藝術)
2018-05-10 19:03:00值班主管其實是專員缺，而且是衝前線的，表現/背景差不多的話一定是先給現場。
作者:
willism (hpc5)
2018-05-10 20:03:00老話一句，不是所有廠都會叫大專去當值班主管。值班主管就沒大專的，升遷給現場是要給誰...
作者:
kmaster (救球是一門藝術)
2018-05-10 21:47:00至少這case就是，爭這個沒意思
作者:
alexsean (全力以赴...!)
2018-05-11 06:39:00台化賽
作者: W980 (有問題先看名片檔) 2018-05-11 10:36:00
樓上一堆外行到底在講三小 丟人現眼......
作者: SaintsRow (Romeo-64) 2018-05-11 21:17:00
台化就是棒
作者: mexiang (勿忘初心) 2018-05-13 06:57:00
請問住附近嗎？如果新鮮人想練功當跳板 台塑集團是個選項 我以為我待得住 沒想到待了4年還是離了
小弟我高雄人，所以對於既然都在麥寮是否刷到台塑化才是最適解
值主在有的廠是爽缺，人人搶著要，會推塑化是因為福利金跟績效獎金多