如題，職缺為工程師，公司請參考我先前的貼文
因為目前的工作有簽約(有獎金)，且是同事幫忙介紹的，所以希望是做滿之後再用沒獎金
後年薪減少幅度過大的理由離開，一方面不欠人情，一方面不需要繳違約金。
當初會去新公司面試是想試試看如果對方願意等，我可以考慮，且薪資開很高本來以為對
方不會答應，再加上以為大公司的面試時程會很長，殊不知對方很急，兩周搞定已經將of
fer寄來。
今天上午已經發信婉拒對方，公司 HR以回覆了解，但當初幫忙安排面試的人資公司，卻
又來訊詢問違約要負擔多少錢，他會請新公司主管幫忙，希望我能去。
目前我已經決定要拒絕新公司，不希望回覆違約條件後對方又來找人，希望各位大大幫忙
提供能婉拒卻一次了斷的方式，感謝。
作者: xjiang (Good Life) 2018-09-03 14:29:00
Re: 謝謝再聯絡...
作者:
fox1986 (13號)
2018-09-03 14:32:00跟他喊4倍薪
作者:
goodga ( )
2018-09-03 14:33:00就說清楚講明白你的需求，對方如果還是不能等 就拉倒而已
作者:
a47135 (金屬史萊姆)
2018-09-03 14:50:00話說如果你真的要因為這樣違約，記得先簽契約，免得被陰小心遇到說要幫你出違約金等你離職又裝死的
作者:
wj1009 (wj1009)
2018-09-03 14:50:00開天價就可以
作者: ywchenz (ywchenz) 2018-09-03 14:50:00
就說薪水差一半，家人決定的
作者: Raikknen (Kimi) 2018-09-03 15:02:00
hr想追你吧
作者:
lovemost (螃蟹)
2018-09-03 15:43:00這問題實在沒甚麼好問的，也只有兩種方式，問自己吧
作者:
fanix21 (在激激歪歪我就揍你)
2018-09-03 16:33:00推7樓，通常沒有主管願意幫你付違約金
作者: p20162 (好大一隻雞) 2018-09-03 16:46:00
offer有明確說幫你付違約金 就只剩對原公司道德上的誠信問題要做決定了
作者:
ron0803 (龍)
2018-09-03 16:51:00不去幹麻去面試，當然是拿新offer跟原公司談條件阿，失敗剛好離職過去
作者:
pptsodog (天橋下說書)
2018-09-03 17:07:00人帥真好
作者:
s0930194 (航海之家)
2018-09-03 17:27:00羨慕忌妒恨，還沒到那個境界QAQ
作者:
cphe (魔鬼藏在垃圾筒裡)
2018-09-03 17:27:00只是人力公司要賺獎金而已，看你想不想去吧 不想就找個理由
作者:
s0930194 (航海之家)
2018-09-03 17:28:00誠信問題不存在，只存在$$問題而已大家出來工作室為了生活賺錢又不是跟老闆出來革命打天下的除非是跟老闆草創和革命和打天下，不然?
作者: p20162 (好大一隻雞) 2018-09-03 17:35:00
所以我說道德上誠信問題 我是沒什麼忠誠三小的 錢才是最重要的 但其他人我不知道
作者:
blake7899 (starblake)
2018-09-03 17:58:00直接喊年薪一千萬
作者:
s0930194 (航海之家)
2018-09-03 18:17:00就看個人吧?不然就是公司是否本身就靠人性拉攏員工
作者: digizero 2018-09-03 18:38:00
作者:
NingK (檸~)
2018-09-03 18:44:00簽約金一千萬，先入袋為安
作者:
holydc (のヮの)
2018-09-03 22:47:00一定很帥
作者:
sugoi5566 (斯勾以內 Asia No.1)
2018-09-04 12:07:00開價
作者:
FTM (....)
2018-09-04 16:04:00幫員工 cover 舊公司的違約金甚至是尚未到手獎金，在外商還蠻常見的啊，這些都可以談。回到原Po的問題，直接回覆工作內容不符生涯規劃即可