不知道各位有沒有在試用期未滿的時候離
職過？如果在試用期中間離職，一般都不
會放在求職履歷中，那面試的時候是否就
完全不要提到呢？ （只提上上份工作的資歷）
如果對方錄取了，那錄取的時候繳交離職
證明跟勞保轉出單 不是也會被人資發現嗎？
不知道各位的看法是如何 謝謝各位！

今天問他們那邊好像看不到你什麼時後退保

我也很好奇下一家公司能看到多少資料

看不到退保的資料 但據說有的公司會要求你附上

嚴格來說錄取的時候就不會看那麼多了唄?主管用人就是看能力+順不順眼

你可以不要給阿 油條點

一般是繳健保轉出單吧 勞保有？