※ 引述《cjol (勤樸)》之銘言：
: ※ [本文轉錄自 cjol 信箱]
: 作者: EVGA (我要成為CCIE) 看板: Gossiping
: 標題: [新聞] 華為平均年薪500萬台幣 卻還是留不住博士
: 時間: Sun Feb 17 11:44:59 2019
: 1.媒體來源:
: 蘋果日報
: 2.完整新聞標題:
: 華為平均年薪500萬台幣 卻還是留不住博士人才
: 3.完整新聞內文:
: 華為近來烏雲壟罩，除了被美國號召全球一起封殺5G，財務長、華為創辦人任正非女兒孟
: 晚舟面臨被引渡美國的官司風暴，公司總裁任正非日前更是感嘆留不住博士級員工。華為
: 員工2018年平均年薪高達人民幣110萬元（約500萬台幣），但博士級員工近5年平均離職
: 率為21.8%，讓任正非感概「華為留不住高級人才」。
: 任正非春節前在華為內部員工的網路社群「心聲社區」發了007號總裁email，告訴員工「
: 根據2018年全年財報初估，華為18萬員工人均年收入可達人民幣110萬元」，比2017年員
: 工平均年薪人民幣70萬元更令人眼紅。
: 但春節後他又發了封最新總裁email，大歎「華為留不住高級人才」。根據華為調查發現
: ，近5年博士級員工平均離職率為21.8%。以2014年入職的博士員工來看，4年已出走近一
: 半，還留在華為只有57%。
: 華為員工薪資平均是阿里巴巴員工的4倍、中興通訊的5倍、小米的6倍，但卻要過更高壓
: 的生活。媒體報導，一位碩士級的華為離職女性員工曾透露，華為雖然賺得多，但睡得少
: ，高薪賺的是賣命錢。
: 華為平均工作日加班時間達3.96小時，工作還要謹守3原則「斷網、午睡、黑布鞋」