作者:
j511249 (頭瓜)
2019-05-12 23:47:46小魯朋友沒權幫發文
看到之前的HR奇葩文突然想到也有一例
之前他說被發哥發面試邀約
大家都在恭喜他
畢竟就是四中電機碩,上市公司整合3年經驗
結果看到面試邀約差點笑出來XXDD
助理工程師還約聘XDD
HR的思維真的讓人摸不透阿
http://tinyurl.com/y3lwf46o
作者:
furnaceh (furnaceh)
2019-05-13 01:42:00發哥不好說，說不定人家助工就是要這樣學歷
作者:
jasontmk (牧羊犬~~~)
2019-05-13 01:12:00四中電機 不都是科大去念的？ 或是私立的四中電機碩
作者: MOLICE113 (MOLICE113) 2019-05-13 00:33:00
我覺得這資歷差不多呀
作者:
s5517821 (買不起蘋果)
2019-05-13 00:21:00搞不好還不會上XDD 太ㄎㄅ了
作者:
chocopie (好吃的巧克力派 :))
2019-05-13 00:13:00需要一隻能長期配合的猴子
作者: ufap 2019-05-13 00:19:00
真的就普通而已
作者:
demonhell (I count to three...)
2019-05-12 23:51:00一堆外商也都開約聘缺啊? 不太懂這思維有甚麼問題
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2019-05-13 00:01:00樓上HR氣撲撲
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2019-05-13 00:04:00去面面看啊 搞不好還不會上
作者:
yudofu (豆腐)
2019-05-13 07:13:00四中沒有找派遣就不錯了
作者:
yamax ( )
2019-05-13 10:14:00這種文幫發幹嘛
作者:
QQ5566 (哭哭5566)
2019-05-13 10:16:00呵呵 XD 什麼
作者:
rainylife (rainylife)
2019-05-13 14:12:00本版的HR比你想像的還要多
整合3年經驗，做出了什麼？ 實力如何？ 不知道難以下定論
作者:
derekQQ (å°å“ˆå“ˆ)
2019-05-14 00:16:00不意外，當初有同學大四先去打工，後來就去這間作QA約聘後續有沒有轉正不清楚第一間公司的主管嫌人資招募慢，請韌體工程師幫打電話...