※ 引述《Tohkachan (空白)》之銘言：
: 代po
: 有幸獲得台積電 12廠P3
: 測量專案的面試機會
: 但查了一下網路上 資料非常的少
: 想請問有人清楚這個職缺嗎
: 有沒有相關人員可以提供一下
: 謝謝
只要單位是OO專案 你大概是上輩子有做好事 祖墳冒煙
這有8成的機會都算是還可以的缺 不會是8+9林立的產線單位
這類單位有時候是因為特殊需求成立的
創立初期 裡面的老闆只會找自己熟識的人進來
然後如果要擴編 那些被找進來的人會再繼續拉認識的人
初期這群人開天闢地 做的事情會蠻有趣的 加薪升遷也會非常快
如果開始會對外找人 那代表單位也發展一定程度了
但進去之後就是穩定的開始 資深前輩不少 可以學到很多
至於什麼做到一半 單位被解散這種話就聽聽就好
首先 台積一堆冗單位 要裁也是先找他們下手
再來 台積裡面的老闆都很愛面子 自己單位被解散
以後就會成為打高爾夫球 尾牙 春酒 茶餘飯後的笑話
沒有一個台積長官會願意被當笑柄
因此死都會拼命找案子接案子做
哦對 這也會間接導致裡面政治肅殺氣息很重
以上 給你參考