在系統廠工作了幾年，遇到好主管，雖然問題多但主管會跳下來一起看問題想辦法解決問
題，所以就跟著現在的主管直到現在，去年組織異動部長離職，我主管也就慢慢的接了部
長，前一陣子主管績效面談時有跟我聊到希望我能慢慢接手課級的工作，今年考績出來了
，我拿了A+,應該就是主管要讓我接課級才會讓我考績拿高可以升職等吧，很感謝主管願
意給我機會很照顧下屬，但是我現在很不安，我能力實在不夠足以接下課級的工作，但又
很想把握這次的機會改頭換面，我該怎麼辦？
作者:
watashiD (watashiD)
2021-01-05 20:19:00看你們部門架構吧？同課是都一樣function?穩紮穩打上去的應該不會有實力的問題系統廠要領得多的方法不多
作者:
afg12 (afg12)
2021-01-05 20:25:00有人肯提拔就試試看啊..好主管是可遇不可求，外面很多都是出錯屬下背，有功自已拿的主管..
作者:
yudofu (豆腐)
2021-01-05 20:33:00老闆都不怕你搞砸了，你是在怕什麼？
作者:
wisebani (星空下的玻璃碎片)
2021-01-05 20:35:00能力與信心不足，就老實講.
作者:
jacob0424 (jacob0424)
2021-01-05 20:44:00看描述應該是九逃，課級主管以上，除了既定的分紅外，還會多一包主管分紅，當然要接啊
作者: ptr6 (^^) 2021-01-05 21:03:00
你主管都不怕了，怕什麼，做下去就對了
作者:
katzlee (I wish)
2021-01-05 21:09:00同一課接課級是能有多難
作者:
oldnike (楓)
2021-01-05 21:16:00接，不要讓你主管失望
作者:
njpp (正妹真難找)
2021-01-05 21:48:00大不了升上去，做不下去再換一間就好了!
作者:
appk (appk)
2021-01-05 21:51:00接吧！ 你會發現系統廠很多比你職等高的課級，能力都 ，很能讓你越來越自信。
作者: japanner (涵 & 茹的拔) 2021-01-05 22:01:00
別擔心吧，對自己有信心點，系統廠就是拼命卡個官位，現在有機會了還要擔心什麼呢更多的人是連機會都沒有，所以別想太多
作者:
njpp (正妹真難找)
2021-01-05 22:08:00那沒關係，你不要的話，可以站內信，我找我台大朋友求內推
作者:
Eric0605 (我還有點餓)
2021-01-05 22:22:00我曾在gg有遇過一個超資深工程師他就懊悔跟我說 曾經他也有機會升部長但當時也覺得自己能力不足 猶豫沒有答應結果職位沒有等他 最後被空降的接了結果跟空降不對盤 很慘 最後提早退休
作者: den95279889 (潮辜桃) 2021-01-05 22:45:00
接了就會了
作者:
realpeez (車比人兇 orz...)
2021-01-05 23:14:00擔心做不好是正常的，如果這麼簡單就不會找你來了！現在開始讀書學領導與管理正是突破的開始！推薦書單：boss學，破框能力，高效能人士七習慣，不懂帶團隊你就自己做到死。多翻翻書，帶領部屬多試試看新方法
作者: bizer (bizer) 2021-01-05 23:33:00
怕屁阿，會跟上面溝通就贏了
作者: harden13usa 2021-01-05 23:38:00
有部長挺！衝了啦
作者:
ashyang (LMC)
2021-01-05 23:45:00考慮什麼？至少有個管理職經歷可以拿來跳槽!
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2021-01-05 23:45:00就是因為能力不夠 才更應該往上升啊 把位置留給做事的人
作者:
wwewcwwwf (桃園å³å½¥ç¥–)
2021-01-06 00:25:00樓上的發言看得出來台灣落後國外一大截
作者:
guanole (())
2021-01-06 00:40:00你部長要左右手 他拉拔大的 多多少少會教你怎麼帶一個課
作者:
jaids (j-aids)
2021-01-06 03:59:00電子學型...原來是偽物電子學型...原來是偽物
作者: giantwinter 2021-01-06 05:14:00
做不來就提升自己到頂呀但還是注意彼得原理
作者:
BlacksPig (Black Handsome s Pig)
2021-01-06 07:37:00是不是在害怕未來還要接部級的工作(誤
作者: Iemarah 2021-01-06 08:13:00
放心上吧 放眼望去有幾個能力適任的？
作者:
WilMyers (#MNTwins)
2021-01-06 08:53:00當啊！錢多才是重點
噓明顯你還沒做過，為什麼覺得自己不夠？沒有人一開始就能當好主管，既然你認為前一個主管很讚，那效仿他的做事態度繼續傳承，然後在這些過程轉為自己的態度，不就成功了？別怕，大家都是這樣來的犯錯不可怕，大家怕的是主管不認錯
作者:
frontseat (運動會變高!!是要這樣啊!)
2021-01-06 09:39:00會有這種擔心就不用怕做不好
作者: rpiwang (皮皮) 2021-01-06 10:02:00
不用過度擔心 我公司生產線上的主管整天搞不清楚狀況還是過一天算一天
作者: NSYSUEE (Monkey) 2021-01-06 10:21:00
做中學
作者:
z1120123 (dogisgood)
2021-01-06 10:40:00既然是從頭跟到尾的主管要提拔你，你的能力肯定也有水準啊 而且遇到肯提拔的真的要珍惜 一堆只會推責任的
作者: jimhall (真好) 2021-01-06 10:50:00
幾歲的人了，工作是做身體健康的嗎？如果要養家，只要能加薪，都說先做再說，如果能當上總經理總裁董事，就算自覺沒能力，為了家人跟孩子，也是一定要接啊，要讓小孩吃土還是開開心心啊
作者:
Timba (踢音霸)
2021-01-06 11:10:00你會擔心+自我檢討就贏一半人了
作者:
Hack (RYeh)
2021-01-06 11:22:00課級管3-4個人 每個人分配工作 偶爾開個會討論一下問題 是有多難
作者:
youfe (隨時做好準備 用心生活)
2021-01-06 11:52:00多給自己一點信心吧 加油
你至少還有一個主管扛 等你上面那個離職的時候才要怕
受人提拔 機會難得啊 建議做好準備 衝了把位置留給新人吧
作者:
Louis5213 (slash5213)
2021-01-06 18:03:00課級主管很小吧......是多沒自信
作者:
ak075 (顆顆)
2021-01-06 20:06:00怕的話機會讓給別人啊，畏畏縮縮沒出息
作者: atomic 2021-01-06 23:23:00
懂得反省是好事，但還是有自信一點。 相信那個相信你的主管
作者: Iemarah 2021-01-07 09:24:00
見過幾個專業不行被硬捧上去的 只要顧好老闆的LP其他就是吩咐底下做事 快活的很
作者:
winemoon3 (winemoon3)
2021-01-08 13:28:00系統廠 A+ 石頭喔
作者:
oowe (oowe)
2021-01-13 18:11:00別怕
作者:
a1234952 (306678)
2021-01-15 20:40:00代工廠的課長跟屎一樣，還是要接專案，還要背下面的黑鍋。