我朋友最近面試上了一家公司
原本跟主管面試時談的是RD工作啊
覺得該職務內容還算不錯
可以做一些發展性規劃
豈料事情絕對不是朋友想的這麼簡單
進去後看到的是半殘的產線
整個部門有20多人~幾乎都是OP占滿了整個部門
接下來就每天看到老闆在講職務內容不是重點
專案算你的~~產線也都是你的~~
我全都要~~~握
目前已經撐了快半年了~~~做的有一點懷疑人生啊
想請各位大大阿~~
面試的工作內容阿~~感覺跟泡麵的封面有一點像阿
圖片僅供參考，請以實物為準~~
要如何在面試時判斷，主管是不是在唬爛居多哩?
下一份工作時阿~~要如何說自己在衝三小哩!!!

除非有認識的在裡面，不然面試說的永遠跟實際不一樣

我之前在台灣的工作面試時最後階段提問的部分都是直接問可不可以先看一下工作環境不給看的不考慮

沒公司名稱有屁用啊？

目前在某爽貓面板一模一樣的狀況.. RD 要包PE OP所有事

EPD? 鰻魚飯？