其實假如不太追求錢追求生活的其他部分
各位CS畢業的可以考慮北歐啦，幾個優勢
1. 生活品質極佳，離大自然超近，綠地多
2. 治安非常好， 一個凶殺案就可以震驚全國
3. 教育體系完整、育兒壓力相對小
4. 養老制度完善
5. 相對剝奪感低，因為賺越多邊際薪資越低都送給政府和養老金
6. VISA非常好拿，3X~4X的即戰力基本上輕鬆拿VISA，待幾年就PR了
缺點
1. 第五點優點也是缺點，拼命賺結果比一般打工仔多不了多少，優越感盡失
2. 物價水準真的高，不是只有服務價格高，所有物價都高
美國是原物料便宜，尤其是生活用品不貴，但北歐多數東西都貴
但北歐有Amazon也可以買淘寶，北歐是網購比例極高的地區
3. 比起美國融入更難，畢竟我們對北歐文化瞭解得更少
美國人比較好笑，但北歐人比較直接一點
4. 鳥不生蛋狗不拉屎冬天冷得要死
我當初在panel interview的時候問一下說:Helsinki冬天的情況會不會很難適應阿
對方回答: 我覺得還好呢，我自己沒太大問題，不過我是冰島人......
Stockholm應該是北歐三國裡面稍微好一點的，可是Helsinki軟體缺較多
5. 薪水跟美國大CS時代真的是比都沒辦法比
不過我當初拿到的offer還OK，只是實質稅率接近55%
拿兩倍多薪水 (在芬蘭算高薪)，結果稅後比台灣多一點....
沒要在北歐退休的話會白繳很多錢，雖然芬蘭在特定條件下可以遠距領退休金
6. 假如你熱愛夜市和隨處可得的便利商店，那北歐就是地獄
7. 物質生活絕對沒有美國甚至亞洲多采多姿
大概是這樣，其實有點實力西歐北歐VISA都算蠻好拿的
西歐比較機掰一點，一些公司規定要會當地語言(德語、法語)之類的
北歐就是純英文沒差
但歐洲比起美國，對台灣人而言VISA真的友善太多了
況且拿到歐洲某些國家的身分，其實可以直接去北美工作不用排隊
然後歐洲裁員也不是像美國好一點的給你一個月，狠一點的給你一天
歐洲大規模裁員整個流程從申請到執行，跑一年以上的常常可以看到
也就是就算你"準備"失業要找人Sponsor VISA，也不會壓力那麼大
各位可以參考看看