我26歲，多益860，就業經驗公家機關、餐飲店長；預計3、4年要結婚～
婚後就算生小孩還是想工作
目前有兩個offer:
(1)正職

外商，做得好有經驗也有機會去別的外商

約聘沒年資 比較虧

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2 外商光聖誕放到過年就贏了XD

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1....如果約聘的他不續聘妳不就GG了

2 履歷也加分

2，跟男友同公司不見得是好事，而且假日辦活動晚上還要接line，根本地雷

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2 不想跟男友同公司

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不想跟男友同公司 但是沒年終有點糟

不要罵我 妳應該是想選一吧 我敢跟妳對賭XD

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我選一，約聘放假多但領的錢相對少很多耶!看妳以後有什麼職場規劃來選比較準

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這薪水.........

2 生活品質應該會好很多

2，固定休假真的很好

絕對是2,在外商以後還有機會跳更好的外商,重點在於固定周休假設這份工作你也想穩穩做個幾年,生小孩的話你需要更多時間

外商

陪小孩~真外商約聘沒有不好,且一旦做的好調薪是很快的!現在很多外商人事凍結的關係,所以都不是開長期約,很多也是一年一聘,但福利休假都跟正職一樣!(以前的一點經驗分享)

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外商真的休很多 求妳去吧

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2，外商跳外商不錯，當作累積經驗!!但壞處是之後應該很難再適應台商的做法了...

1看起來比較有未來發展性

當然2...外商比較像人待的地方 假多這點就贏了

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1，碰到越上層的機會越多

朋友之前也是2的約聘 感覺放假放很開心但後來還是走了 約聘遇到某些人會比較沒人權...而且蠻難轉正的

1,我很不愛約聘這種不穩定的感覺

1穩定好啊～