最近剛到一間公司就職，完全一個社會新鮮人的身份！！這週是第二週。
因為還沒正式訓練，平常只是跟著開會，看幾篇前輩給的講義。
大致上一整天就是安安靜靜在位置上，不太會主動發問。
另外跟我一起到職的總共有五個新人，行程都一起走比較多。一起開會、一起聽前輩上的
課...等等。
今天快下班前，我的主管開會完走出來，我剛好站起來。對到眼後主管向我走過來，跟我
說「你好安靜欸，幾乎沒聽到你講話」
口氣沒有責備，倒像是關心新進人員的就職情形。我一開始沒聽懂，傻傻的重複他說的話
= =！主管就像怕嚇到我一樣趕快走遠。
回家路上我才意會到，主管是不是希望我要多問問題，不要太被動？
其實我現實中也不是很安靜很安靜那種人，只是打工時還有前一分工作常常被主管說我太
安靜...
是不是要多問問題、多一點互動呢？就怕抓不準分寸哪～
Ps.我在半導體廠就職，又怕問問題打擾到看起來都快忙死的學長姊..
能否給我一點意見呢？ 謝謝

不要出包就好

well…還是點點學就好

很棒啊 沉默是金

我覺得還是要主動點去問問題或幫忙比較好

對到眼微笑打招呼就好(?

呃 重複講真的會嚇到

有時候別人快忙死了，還真的不敢去問問題QAQ

重複說話真的嚇到主管

我前些日子才被這樣說，老闆就是希望你問他問題，除了讓他知道你目前的學習狀況，也讓他明白你這個人的個性&心態&積極度，最好問到他覺得你很煩

抱歉抱歉 我是重複了「安靜？」兩個字這樣

重複說話好可怕

積極一點融入工作啦！

大概是要你不用那麼拘謹吧

適時的發問吧

覺得只是純粹覺得你內向而已

應該是在擔心你 太安靜感覺你壓力很大

他只想搭訕你