到目前為止
我覺得目前這家日商公司不太ok
最主要原因是我不會日文
因為我不會日文
所以很多想法觀念都跟我老闆和同事不同
比方說
老闆認為要多想過幾遍
把一些比較不容易發現的點再挑出來說過一遍
例如：把化妝品放到通路時會不會造成原製造公司的困擾?
我們是代理商 原製造公司有什麼要求我們要符合他再幫他做到更進一步
這方面有點日本化了
因為我們既然是代理商 我們只負責通路 原製造商的考慮區域其實我們可以不要管
也就是說 老闆考慮的日本製造商的立場是更"周全""體貼"的
對我而言
我以前有當過大x久和的訂房總機 也是日系的 當時我就因為主管日本人給我
感覺不太一樣 同事都是日文系 只有我不會講日文 因而求去
我以前也當過McDonald's的服務員 因為我會講英文 所以很多客人消費者會跟我講英文
就很順利幫忙到一些外國人點餐服務
不會講日文 這點我覺得是我跟別人不同的很大的差異點
因為我沒有日本商社思維 所以很多地方是被打槍的
有女孩子有什麼想法嗎???
如果不會講日文 還要應徵日商嗎?? 這樣是不是比較不好???
與其完全不懂老闆的意思 不如換一間吧?