最近看到有人一直在講 縮減工時 用砍國定假日交換是合理的
所以想了解女孩們的想法
如果今天法律允許 老闆每天讓你們多半小時午休或是提早半小時下班
但是交換你們所有國定假日12天 (現在那七天就當他也被砍了)
這樣你們願意嗎
每天多半小時午休或提早半小時下班
工時計算 0.5 x 5 x 52 = 130小時
國定假日12天 換算工時
12 x 8 = 96小時
所以如果真的這樣交換 工時交換你會賺了34小時喔 換算工作日 等於少上了4天多
所以女孩們會願意 每天多半小時午休或是提早半小時下班 然後交換國定假日都不放假嗎
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2016-10-28 23:39:00
當然不願意，以為我白痴嗎…
作者: lpbrother (趴趴153豆瓣LP哥) 2016-10-28 23:39:00
責任制根本不在乎工時
作者:
LIN6627 (70)
2016-10-28 23:40:00你會想休兩天半天還是一天整天?
作者: lemonneko (欸樓表) 2016-10-28 23:40:00
不太划算耶
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2016-10-28 23:41:00
那乾脆每天早上下午開頭結尾各少上15分鐘，然後一輩子都別放假好了。
作者:
G2S 2016-10-28 23:41:000.5*5*26=130? 不是等於65嗎 果然有當政府的資格
作者:
redpapa (胖胖怪)
2016-10-28 23:42:00午休多半小時就晚半小時下班
作者:
akame (光)
2016-10-28 23:42:00我寧願不午休，只想早點下班
作者:
kepf (被寵壞的貓奴)
2016-10-28 23:43:00能準時提早下班可以，只是午休免談
作者:
linyap (miche)
2016-10-28 23:45:00那我還寧可多上幾小時的班 然後休假日變多
作者:
a524528 (小傑)
2016-10-28 23:45:00午休倒是好方法，反正也沒規定只能休一小時
作者:
linyap (miche)
2016-10-28 23:46:00反正實際上要準時下班有難度 倒不如他把他汙下來的時數還我
作者:
kepf (被寵壞的貓奴)
2016-10-28 23:48:00國定也是人擠人，不如每天早半小時下班多些時間運用，但準時這個前提目前來說不可能
作者:
helloer (哈囉兒)
2016-10-28 23:49:00不願意，國定假日放假爽度比較高！
作者:
payable (payable)
2016-10-28 23:49:00我不要我要放整天
作者: cutedodo 2016-10-28 23:51:00
提早半小時下班？不食人間煙火的爛提議
作者:
raistL (鍵盤大帥哥)
2016-10-28 23:54:00反過來我願意 每天加半小時換國定假日
如果是溝通過的我會選半小時，如果是本來就這樣規定事後說這樣時間還比較長，奇檬子不好
作者:
saadafa (思思)
2016-10-28 23:55:00OK阿 不過重要節日還是要放 例如清明中秋節
作者:
childpenny (é™ªä½ åˆ°ä¸–ç•Œçš„çµ‚çµ)
2016-10-28 23:56:00不要
什麼鬼，多那半小時我還是在公司啊！當上班很輕鬆嗎？放假是完全放鬆，午休整個狀態還是在上班模式啊
作者:
childpenny (é™ªä½ åˆ°ä¸–ç•Œçš„çµ‚çµ)
2016-10-28 23:58:00同意樓上 每次下班走出公司門口才覺得放鬆
作者: Star1993 (Star1993) 2016-10-29 00:00:00
不願意! !
作者:
FantasyXD (FantasyXD)
2016-10-29 00:01:00提早半小時下班，是你太天真還是我太辛苦，責任制就算提早下班還是在加班
作者:
ali210 (凡)
2016-10-29 00:01:00這前提是公司照著每日工時放人,但這少之又少.所以縮減工時能看不能吃,休假才是真的
作者: cutedodo 2016-10-29 00:02:00
不存在的東西要討論什麼邏輯？每天少半小時工時是笑話
作者:
CKun (溫水煮青蛙)
2016-10-29 00:03:00太天真了,就算規定1天上班6hrs,很多公司都會讓你加爆到12hr
作者: stardoor (天雨未晴時) 2016-10-29 00:03:00
在違反勞基法的罰則加重之前，什麼都是假的，看得到吃不到.....
馬的早上忙到剛剛才下班中午晚餐都沒吃 午休時間你敢信?
作者:
CKun (溫水煮青蛙)
2016-10-29 00:04:00只有假日才是真正的休息,可以自由支配的時間
那半小時可以帶全家人出完嗎？當遠工都沒自己生活就是了？真是自以爲理性有邏輯
作者:
mj2124 (CL)
2016-10-29 00:04:00國定假日上班有加薪，午休多半個小時你願意換國定是腦子壞了嗎
作者:
jezz9740 (IMMVP)
2016-10-29 00:06:00別傻了
作者:
bread10x (開心就好)
2016-10-29 00:07:00誰會願意啊…囧
作者:
bigdi (bigdi)
2016-10-29 00:07:00只有不去公司不用接電話看到老闆才是真的放假
作者:
CKun (溫水煮青蛙)
2016-10-29 00:07:00勞工寧可要反過來,每時多上班一小時,換來多幾天假日好好休息
作者:
bettybuy (什麼事都叫我分心)
2016-10-29 00:08:00啥小 我公司午休1.5小時 也有勞工周休七日耶
作者:
bigdi (bigdi)
2016-10-29 00:08:00就算法定提早半小時，也不代表能順利離開
作者:
mxsonly (我們好好)
2016-10-29 00:11:00到了下班時間也不見得真的就能下班了啊……
作者:
taguec (taguec)
2016-10-29 00:12:00你以為午休時間…就不用工作嗎
作者:
bettybuy (什麼事都叫我分心)
2016-10-29 00:13:00對阿 我830上班 午休1.5 1730下班啊?你的問題是?不懂為甚麼要用零碎時間換國定假日 WHYWHYWHY
作者: hotaka (離...) 2016-10-29 00:13:00
才不要，前公司就是日工時7.5，什麼國定假日都沒休
作者: william7885 (DOG) 2016-10-29 00:14:00
原po應該是想要指出民進黨說縮短工時之後砍假，勞工還是賺到的不合理之處，不是真的想要推多午休少假日
作者:
goodsnk (天天PO)
2016-10-29 00:15:00就算沒事做也是凹你在公司啊 有的還凹隔周休上半天
作者:
ORZ123 (ORZ)
2016-10-29 00:15:00我們公司也是7.5 小時，但根本無法準時下班。因不滿單週40故有時假日要上班 國定假日也無法放ORZ
作者: kileess 2016-10-29 00:18:00
當然不要啊傻眼
作者:
bettybuy (什麼事都叫我分心)
2016-10-29 00:21:00一點也不合理 哪個慣老闆說的
不合理啊 這樣就跟早上給3根香蕉、晚上給四根改成早上給四根香蕉 晚上給三根有差嗎？ 雇主給的薪水還是沒有變啊......
當初民進黨是用一樣的方法在罵國民黨的，然後國民黨用和現在民進黨一樣的說法護航這樣你就知道合不合理了
國定假日去上班的福利遠遠高於平日，誰要呀==國定假日的價值>>>>>>>>>>一般上班日
不接受 午休時間是不是真的能休息?平常加班是不是真的有加班費?還是直接法定假日可靠多了勞檢不落實 罰則不加重的話 本因是最低標準的勞基法都只能是空中大餅了 法定的假日保障高多了
作者:
mixcc 2016-10-29 00:56:00午休還不是在忙公事
光是上下班時間就已經不正常了，還期望砍假換來少半小時不工作？
這邏輯如果成立 那跟民進黨講我每周多上兩小時 你他媽給我多幾天假怎麼樣這種零碎工時根本不能當作邏輯 可笑的是支持者到處說況且單周40這早就是很久以前就要推的了現在才落實根本晚了 結果還要砍假 根本退步作法
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2016-10-29 01:07:00放假就是要出去玩啊，還能技術性卡連假，每天早半小時走一點fu也沒有
作者: jasmineheish (玩奶) 2016-10-29 01:10:00
出社會了嗎......無言
作者: mayx (沒差) 2016-10-29 01:18:00
有多少人是時間一到就能走人的？
作者: aiguo (金門小刀) 2016-10-29 01:29:00
不願意，但這不是勞工說了算，是政黨和資方
你不懂責任制對吧責任制怎麼算下班時間你告訴我老板說今晚你要吧XX弄出來，你怎麼下班?
作者: holameng (I need a big hug) 2016-10-29 02:21:00
真的有上過班嗎…誰要用午休換假日阿！！！
你有美國客戶，剛好跟你差12小時，一定是你加班配合客戶的時間，你要如何準時下班?
降低工時是對的方向，不要因噎廢食不支持砍價不代表要把降低工時批得一文不值砍假
不然你怎麼跟客戶"通話"開會?責任制就是責任完畢就可休息，但是責任有沒有完畢，不是你自己決定，是你老闆..老闆都可以叫你晚上加班了，會在意你的午休嗎?而且責任制是沒有加班費的...只有強制性的放假才有意義其他任何都是虛幻的。
作者: torunwind 2016-10-29 04:13:00
我午休就快兩小時了 還care那半小時
作者: injection09 (沒事來逛逛) 2016-10-29 05:50:00
亂比一通 砍掉的七天假是用取消隔週休二日後多出的13個禮拜六休假日換來的反對砍七天是你的主張沒問題，可是用這種錯誤的假設要誤導，真的有夠噁心更何況一例一休後就算你老闆一到五每天讓你上七小時，不到40小時，第六天叫你來補足40小時，一樣要付高額加班費，不像現在不需付加班費也合法，你的假設跟本不可能發生
作者:
yinglian (特級小主廚)
2016-10-29 06:09:00完全無法接受
作者:
piliwu (Love Ciroc!)
2016-10-29 06:50:0084小時改40小時多的假是週六不是是什麼半小時你完全沒搞清楚一休在規定什麼
作者:
seavon (Rock to die!)
2016-10-29 06:55:00錯誤類比
作者: dalkis115 (呆奇思) 2016-10-29 07:10:00
無法！！午休時間幾乎都犧牲拿來消化做不完的工作，也無法準時下班，上頭很愛在下午四點多交辦一堆事，沒做完不准走，下班時間被拖延不能報加班就很嘔了，還奢求能提早下班？
作者:
Celia320 (Celia)
2016-10-29 07:31:00別害人了好嗎！責任制的人...提早半個小時給你做什麼？打完卡再繼續加班有用嗎？責任制加班的工時沒支付加班費誒！
提早下班根本沒屁用，事沒做完還不是不能走ˊ_>ˋ午休也沒屁用，吃飯表定三十分，忙的時候誰敢三十分才回去？
作者: yuenjen (小比) 2016-10-29 08:31:00
這不是錯誤類比而是真實發生，敝司剛要求所有員工都要簽像這樣的同意書，所以從928開始到現在的所有國定假日都不放，也對我們說已經優於勞基法，不同意的人會被勸說
作者: ahliu 2016-10-29 09:39:00
提早半小時不划算，沒辦法準時走
作者: fan7519 2016-10-29 10:01:00
公司沒有午休時間 寧願放假
作者: kuluga (kuluga) 2016-10-29 10:05:00
不要 不過那七天本就沒休了……
作者:
Gregor (柳岸綠水)
2016-10-29 10:37:00感覺就是沒上過班才會提出了的
作者: uptotheair (米其木木) 2016-10-29 11:09:00
你剛出社會齁
作者: OptionBuyer (葡萄可樂進口商) 2016-10-29 11:13:00
剛出社會吧
作者:
gj73cy9 (哇嗚)
2016-10-29 11:47:00支持午休超重要
作者:
tulacu (拖拉庫)
2016-10-29 12:28:00我寧願早點走，但該還我的國定假別想從我早點走的時間拗掉
作者: peiself 2016-10-29 13:21:00
原po應該是在說拿假日交換縮減工時不合理，不是真的要推行午休延長什麼的
作者:
ko74652 (Reese lin)
2016-10-29 13:54:00不要,國定假日很重要,這樣才能出去玩,而且老闆最好會放你而且工時問題一堆公司違規,政府也不抓
作者: w00002577 (w00002577) 2016-10-29 14:46:00
不要不要
作者:
qmei (活在當下)
2016-10-29 15:55:00當然不要
作者: Ycosmos (cosmos) 2016-10-29 18:09:00
誰會願意，爽度差很多
作者: fragment1000 (吹頭髮) 2016-10-29 19:21:00
不願意
作者:
dec1225 (dec1225)
2016-10-30 00:49:00不願意……