作者:
jt52 (阿彤伯)
2017-10-27 23:25:34大家看到標題先別急著噓
我目前工作一個多月
在信義新光某珠寶櫃上班
因為跟同事相處不融洽的關係想要提離職
其實我已經找到另一間福利比原公司好很多的品牌
所以想要做到月底週年慶結束就好了
因為新工作11/3要報到
剛剛打電話跟經理訴苦+提離職
經理其實是很好的人
今天一直想當面跟她講
但是看到她和善的臉就說不出口
所以只能用電話的方式
她就苦口婆心勸說我不要想太多之類的話
也有點在挽留的感覺
然後說我不能這麼趕著提離職
當初進來白紙黑字都有寫說要提早一個月
我就想說，不是沒滿三個月都不用提早說嗎？
而且我看了以前的班表
在我來之前也是空窗兩個月
有沒有我有差嗎？
而且我也是做到週年慶結束，也是仁至義盡了吧？
重點是我覺得這間公司福利沒有很好
所以我才不願意多待
這邊很尷尬的就是
新公司要我好好跟原公司離職
不要說謊騙人，因為珠寶圈很小
所以我才會講到說跟同事處不好
我在想明天要怎麼講才可以如期離職
搬法規出來其實就有點撕破臉了
但我很想直接搬法規
唉，想到就很煩
我真的很想趕快離職
大家都怎麼提離職的QQ
作者:
medama ( )
2017-10-27 23:38:00依法行政 就職三個月內隨時可以走
作者:
takomalu (～(╴△╴)～)
2017-10-27 23:44:00法規怎麼寫 就怎麼做囉
作者:
a114261 (麥麥)
2017-10-28 00:00:00態度堅定地再次跟主管談幾次，如果主管真的聽不懂人話，直接提出離職日期並請主管安排交接，以上兩點留下證據，最後時間到就收東西，我就是這麼做的
作者:
may88011 (台中楊伊湄)
2017-10-28 00:17:00三個月內當天說當天就能走 拜託勞工們自己好好讀熟勞基法 唯一能保障你們的就只有這個 還不熟它
作者:
sulpht (0 o)
2017-10-28 00:22:00別被騙了。
作者: jomaysong05 (small-talk) 2017-10-28 00:26:00
離職預告日期寫明確然後cc到個人信箱留存，時間到就可以走了
作者:
maye (好想玩別人的貓)
2017-10-28 01:26:00哀兵政策+1
作者:
ILYY (毅力)
2017-10-28 01:50:00合約沒大於勞基法 不用鳥
以前也是有幾個工作這樣，連離職當月薪水計算都不合法，我只好搬出勞基法，最後都有爭取到權益
作者: wanzi0601 (安田不要白目) 2017-10-28 07:24:00
搬出勞基法
作者: braet147 (Song for u) 2017-10-28 09:38:00
內部私人合約不會成立
作者: sonyvivaz (KTR) 2017-10-28 10:29:00
該怎麼做就怎麼做，都多大了，還不顧好自己的權益
作者: moneypack3 (錢包三號) 2017-10-28 10:40:00
怎麼會是妳要怕不照法規的公司跟妳撕破臉？
作者: watarukimeru (watarukimeru) 2017-10-28 18:55:00
人真的很好哪還會不遵從法規走，別傻了
作者: wanters (Reset) 2017-10-28 21:40:00
問題就是妳不好好離職新公司h了也會有問題
作者: alexleu (Max) 2017-10-29 00:25:00
勞基法是底牌不要打，談話要保留證據，動之以情