我一直以來都在餐廳當服務生
領最低時薪的那種
大概上手一個月後就到最前線去服務客人了
速度都要很快不能卡到
不然會讓整間店的出餐順序卡住
有時候我會不小心遲到害其他人更累
也有人真的找不到代班而請假讓我們多做他的工作
這時候我就在想
為甚麼老闆有辦法這麼放心的把店交給我們呢？
對我們而言這種工作到處都找得到
可是工讀生們好像都會很盡責的做好每一件事
老闆也不太會擔心我們
這是什麼現象啊
我看有些人的心態是說反正領最低時薪就亂做
但至少我們這邊沒有這種人
作者: yeh0416 (東哥) 2017-05-19 12:45:00
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作者:
lojve (欸頗)
2018-05-19 12:51:00時薪如果合法，你也同意，本來就該盡責不是嗎？
作者:
ssabjm 2018-05-19 12:52:00學生好騙阿，當初打工領那時薪7X的薪水積極的要命
作者:
lojve (欸頗)
2018-05-19 12:52:00遲到造成別人負擔真的很討厭……
因為出包只要找的到人負責就好 誰來做都一樣很多主管或老闆的心態都是這樣 知名企業也不例外
所以有些店不敢用最低時薪請啊，台北許多店都超過150
作者:
jameshcm (億載金城‧武)
2018-05-19 12:56:00如果7-11員工也是時薪140請，現實中很多工作根本不值140
我只能說該花的就不能省，不然省的有一天還是會一起花出來，但很多老闆都還沒頓悟
作者:
overhead (overhead)
2018-05-19 13:32:00這就是為何要找台幹去相對落後的國家吧。台灣人普遍還是有基本操守
作者:
yu1164 (鮪魚罐頭)
2018-05-19 13:37:00也有雇主是時薪多給個5塊、10塊，就覺得自己夠有良心讓員工忙得要死要活的
作者: wanters (Reset) 2018-05-19 14:02:00
該花150的成本用100請到人就是現賺50 只要別出其他包賠錢當然是盡全力摸那到底線
作者:
ltou (地方的拎北)
2018-05-19 14:52:00因為他請很多個啊！累也是你們累不好用的話再換也可以
作者:
zo3o 2018-05-19 15:55:00星巴克都敢用了，怎會不敢？星巴克就是最低時薪喇 o'_'o
作者: blove (我渴) 2018-05-19 16:01:00
他都不怕店倒了 你緊張什麼？
因為你不敢，我曾會用明明很強的工作能力去做最低限度的事情，也跟上司說明過多少錢多少事，然後就簽加薪單了，所以你有能力跟膽量嗎？
作者:
panhoho (ρanΗΘΗΘ)
2018-05-19 17:59:00星巴克會調薪，算好的
欸其實我跟你有在想一樣的事欸，我目前可以說是政府第一線的約聘吧，領的幾乎是最低工資，然後我每次就在想，政府居然用這種一年一聘的來擔任他們重要觀光命脈第一線人，也沒有任何培訓，反正我知道我就說不知道就算了，我也不會想去增進我自己，明年我還在不在這我都不知道，何必浪費時間，而且錢也幾乎是最低的
所以單位裡做比較久的，就會開始把比較賽的工作丟給新來的，即使領ㄧ樣低的薪資，反正他們能輕鬆賺就好，管別人幹嘛，別人又不是老闆會發錢給他們
作者: stardoor (天雨未晴時) 2018-05-19 19:26:00
拿多少錢做多少事，只領基本薪資就把基本工作做好就好，反正做再多再好再努力老闆也沒有反應
作者:
senshun (æ·º)
2018-05-19 21:49:00所以我常覺得台灣人在公開場合人都還不錯，服務很親切
所以我以前打工時在不影響他人的前提下能偷懶就偷懶反正只是最低時薪還要我怎樣
作者:
mouxey (貓克斯老鼠)
2018-05-20 01:25:00140好意思跟人家談什麼忠誠度阿 滿地找的薪水
作者:
xxpin (xxpin)
2018-05-20 08:14:00政府單位真的很敢用派遣人員 做一做人都跑了 不知道在想什麼