人權宣言第 23 條
三．人人工作時，有權享受公平優裕之報酬，務使其本人及其家屬之生活足以維持人類尊
嚴，必要時且應有他種社會保護辦法，以資補益。
四．人人爲維護其權益，有組織及參加工會之權。
組織工會就是為了要維護權益, 為了享受更公平優裕的報酬.
這就是基本人權,
罷工就是一種跟資方談判的手段,
勞方就只有這個唯一的武器,
沒有其他,
這也是為什麼人權宣言保障工會組織的存在.
因為勞工只能透過他團結起來爭取自身的權益.
如果你要怪因為罷工而讓你不方便,
請你去思考清楚,
你的不方便是因為資方的貪圖或維持更高的獲利,
不是因為勞方的貪心造成你的不方便.
勞方要是貪心,
他永遠不會比資方更貪心,
如果這個行業很難賺,
為什麼你長榮不關門大吉算了,
讓歐美外資來賺,
何必叫勞方不爽不要做?
資方自己卻繼續做下去?
邏輯不通吧!

這裡只會有一堆常出國中小企業主跳腳

叫長榮不爽不要做對吧現在不是砍航線了，還真的不爽不要作了

我不知道你扯這些廢話幹嘛 有人喊組工會該死是不是？人權宣言說能組 阿實際上也能組啊 罷工是他們的權利長榮也有權不妥協 市場機制就看哪邊撐不住 不過消費者是裡面的權益受損方 受損方覺得哪邊比較不合理就罵誰啊 至於哪邊不合理還蠻明顯的 每件事都要個案討論 只會二分法大概都是沒思考能力

一堆不合理的訴求叫不貪心？

訴求和不合理，是員工才知道，他如果今天合理的話，會有這麼多人響應?

扯這個跟主戰線離的有點遠

笑死人，ㄧ堆介入經營權的訴求需要員工才知道？不要再硬凹了好嘛！為什麼會有一堆人響應，因為唇寒齒亡呀！

哪有...地勤內勤還有一半空服員沒響應啊就那些自己在玩而已...

請問長榮縮減什麼福利？

長榮就連三年都加薪連續四年發四個月年終，講人家縮減福利維持利潤...

集會遊行是公民的權利，但是台灣每年上百場遊行民眾都必須支持才算是支持人權?

其實就是勞方貪心，不要講得這麼好聽

沒錯啊 罷工是勞工的權益 但工會的訴求合不合理社會自有公斷

貪過頭了 真的難看

這如果不叫貪心，那什麼叫貪心？

綁架旅客到權益拿來談判、地勤處理那些因為空姐罷工而導致旅客行程被異動的怨氣。都空姐沒錯空姐好辛苦罷工好棒棒好不好

沒腦 的以偏概全觀念

支持

因為某些人需要器官所以就把別人的器官拿過來也是合理的反正個人利益大於綜合利益就對了

什麼叫綁架旅客？你早就可以選擇別家航空搭！訴求合理性？說真的不是當事人都沒資格說不合理

工會都說不出個屁了...

長榮有縮減員工福利？怎麼工會訴求都沒提到，只提長榮評分好，我們要加薪？？？

所以公司穩定成長不能要求加薪嗎？又一個管很寬

那工會怎麼說不出個所以然呢…

說出來的話，在協商當場被電爆問倒，還能用「不是當事人都沒資格說不合理」來護航，真的是韓粉邏輯欸就算韓呼口號，想法天馬行空，提出來的都被電爆，你但不是韓，都不能說他講的話不合理喔～

同意 真的虧損 麻煩長榮倒閉 我相信星宇很樂意做大 勞工拿個幾萬就會影響一間龐然大物盈虧？鬼才相信

長榮跟空姐都倒最好