昨天錄取某家服務業，人事說工時部分採四週變形工時，
然後依照公司的規定我算了一下到今年底總共休息幾天
正常休息天數
9月休9天
10月休11天
11月休8天
12月休9天
總共37天
但依照公司休假規定(大月休10天小月休9天11月休7天)來算
9月-9天
10月-10天
11月-7天
12月-10天
總共36天
這樣休假是不是少一天阿？但人事說這是符合勞基法的
不知道差一天跑到哪裡去？謝謝

勞基法，單週工時40小時，相當於週休二日