Re: [請問] 懷孕被解僱

作者: hsinyeh (hsinyeh)   2018-09-26 16:21:49
不好意思,我補充一下,我是做安親的,上星期五因為讓一位小朋友「太早」打電話回家
要家長來接,當天是半天,小朋友5:30完成所有功課,所以我才讓他打電話,老闆跟我說
我控班能力有問題,出的功課太少,但她也不明說她是想要小朋友幾點可以打電話。
→ avalanche200: 目前懷孕10週找工作到上工好歹也還要一段時間09/26 09:32
→ avalanche200: 孕初期胎兒還不穩定要這樣心身奔波嗎?09/26 09:32
→ avalanche200: 然後等上工了可能沒2個月就要進入孕後期備戰狀態09/26 09:33
→ avalanche200: 隨時會需要去生產甚至育嬰假...換位思考一下吧...09/26 09:33
→ avalanche200: 你是老闆你真的會願意聘雇這樣的員工嗎09/26 09:33
→ avalanche200: 不如先好好休息 生一個健康快樂的小孩, 之後也輕鬆09/26 09:34
→ bakayalo: 找到就是額外賺到的,這樣的公司也比上一個好太多了09/26 09:51
→ HT2: 有的國家對於孕婦有工作保障權,除非孕婦自行離職,不然雇主09/26 09:53
→ HT2: 沒有理由開除09/26 09:53
推 romand: 找不到能申訴的理由 該給的都有給了不是? 09/26 10:22
推 s8402019: 可以找勞工局申訴,或是請蘋果幫忙 09/26 10:22
推 Schottky: https://bit.ly/2Q9W7qQ 公司解僱懷孕女業務判賠70萬 09/26 10:42
→ Schottky: https://www.plurk.com/p/my8jt5 09/26 10:44
推 Lavchi: 他不想之後支付你半年育嬰假的錢 用小錢打發你 高招高招 09/26 11:18
推 shoter: 建議你先恆量自己(家人)有沒有強大的心理跟精神體力去對抗 09/26 11:20
→ shoter: 畢竟有孕在身,以小孩為優先考量,好好養胎比較重要 09/26 11:21
→ shoter: *衡量 09/26 11:22
剛剛跑了一趟勞工局,勞工局人員跟我說老闆該給的都有給了,我這樣申訴好像不合理,
問我到底要要求什麼...
※ 編輯: amelia19 (42.73.91.188), 09/26/2018 11:36:11
推 netpal486: 該給的都有給了不是?你還可以用非離職自願書去申請.. 09/26 11:42
→ netpal486: 生活津貼...~只是其它要靠你老公了.... 09/26 11:43
→ netpal486: 此篇都沒說到你的另一半...要懷孕不跟另一半討論? 09/26 11:45
推 koster: 我蠻想知道是哪個縣市的勞工局啊? 09/26 11:50
→ netpal486: 不用再申訴了~這種他只能罰幾萬...跟他的眼前損失... 09/26 11:50
→ netpal486: 讓你走路是最好的方式... 09/26 11:51
→ koster: 雖然該給的都給了 跟如果你有證據指出他解僱你的原因跟懷 09/26 11:51
→ koster: 孕有關 這就明顯違法 像是他曾經有用言語調侃你懷孕等 09/26 11:51
推 hsinyeh: 罰可以罰三十萬阿... 09/26 11:52
→ hsinyeh: 這就主張違法解雇就好了,沒有符合解雇最後手段性 09/26 11:53
→ netpal486: 一堆努力要你申訴~能在要多少錢?雇主應該會選罰幾萬... 09/26 11:54
→ netpal486: 三十萬是最大上限~但六周懷孕,十周走人~不是強硬離唷! 09/26 11:56
→ netpal486: 安親班不是政府開的~所以要兩方感性的解約..都差不多了 09/26 12:02
→ netpal486: 況且未來的孩子教育~能保證不會在這間?地球是圓的... 09/26 12:04
→ wxtab019: 都看過有人剛進公司就懷孕請假+育嬰假休了一年多領完錢 09/26 12:18
→ wxtab019: 然後就離職了 幾乎什麼事都沒做爽領一年多 看你運氣 09/26 12:19
→ wxtab019: 雖然能讓你這樣的公司應該也不多就是了 09/26 12:20
→ noonee: 其實這是台灣的普遍現象 你老闆"相對"還算好了 該給的都給 09/26 15:05
→ noonee: 真正的問題是台灣業界普遍歧視懷孕婦女 09/26 15:05
→ noonee: 認為懷孕的婦女沒有生產力卻要付薪水 09/26 15:06
→ noonee: 所以要真正解決這個問題應該是要上升的媒體層面 09/26 15:06
→ noonee: 透過社會大眾的討論最後立法改變現狀 09/26 15:06
→ noonee: 尤其是最近在選舉 政府又一直在講要處理少子化問題 09/26 15:07
→ noonee: 高房價低收入高物價先不提 懷孕的婦女還會丟了工作 09/26 15:07
→ noonee: 誰還敢生小孩? 所以台灣的少子化完全是自找的 09/26 15:08
→ noonee: 不把這個問題提昇到政治層面 永遠會有更多受害者 09/26 15:08
→ noonee: 而台灣的少子化也只會越來越嚴重 09/26 15:09
作者: avalanche200 (死冥)   2017-09-26 09:32:00
目前懷孕10週找工作到上工好歹也還要一段時間孕初期胎兒還不穩定要這樣心身奔波嗎?然後等上工了可能沒2個月就要進入孕後期備戰狀態隨時會需要去生產甚至育嬰假...換位思考一下吧...你是老闆你真的會願意聘雇這樣的員工嗎不如先好好休息 生一個健康快樂的小孩, 之後也輕鬆
作者: bakayalo (化物語最後應該妖怪大戰 )   2017-09-26 09:51:00
找到就是額外賺到的,這樣的公司也比上一個好太多了
作者: HT2 (歐吉桑)   2017-09-26 09:53:00
有的國家對於孕婦有工作保障權,除非孕婦自行離職,不然雇主沒有理由開除
作者: romand (@çš¿@)   2017-09-26 10:22:00
找不到能申訴的理由 該給的都有給了不是?
作者: s8402019 (黑影)   2017-09-26 10:22:00
可以找勞工局申訴,或是請蘋果幫忙
作者: Schottky (順風相送)   2017-09-26 10:42:00
https://bit.ly/2Q9W7qQ 公司解僱懷孕女業務判賠70萬https://www.plurk.com/p/my8jt5
作者: Lavchi (拉維奇)   2017-09-26 11:18:00
他不想之後支付你半年育嬰假的錢 用小錢打發你 高招高招
作者: shoter (D調)   2017-09-26 11:20:00
建議你先恆量自己(家人)有沒有強大的心理跟精神體力去對抗畢竟有孕在身,以小孩為優先考量,好好養胎比較重要*衡量
作者: netpal486 (隨風而逝的記憶...)   2017-09-26 11:42:00
該給的都有給了不是?你還可以用非離職自願書去申請..生活津貼...~只是其它要靠你老公了....此篇都沒說到你的另一半...要懷孕不跟另一半討論?
作者: koster (斯特隆)   2017-09-26 11:50:00
我蠻想知道是哪個縣市的勞工局啊?
作者: netpal486 (隨風而逝的記憶...)   2017-09-26 11:50:00
不用再申訴了~這種他只能罰幾萬...跟他的眼前損失...讓你走路是最好的方式...
作者: koster (斯特隆)   2017-09-26 11:51:00
雖然該給的都給了 跟如果你有證據指出他解僱你的原因跟懷孕有關 這就明顯違法 像是他曾經有用言語調侃你懷孕等
作者: hsinyeh (hsinyeh)   2017-09-26 11:52:00
罰可以罰三十萬阿...這就主張違法解雇就好了,沒有符合解雇最後手段性
作者: netpal486 (隨風而逝的記憶...)   2017-09-26 11:54:00
一堆努力要你申訴~能在要多少錢?雇主應該會選罰幾萬...三十萬是最大上限~但六周懷孕,十周走人~不是強硬離唷!安親班不是政府開的~所以要兩方感性的解約..都差不多了況且未來的孩子教育~能保證不會在這間?地球是圓的...
作者: wxtab019 (天霜凝月)   2017-09-26 12:18:00
都看過有人剛進公司就懷孕請假+育嬰假休了一年多領完錢然後就離職了 幾乎什麼事都沒做爽領一年多 看你運氣雖然能讓你這樣的公司應該也不多就是了
作者: noonee (我和烤肉間只差一撮孜然)   2017-09-26 15:05:00
其實這是台灣的普遍現象 你老闆"相對"還算好了 該給的都給真正的問題是台灣業界普遍歧視懷孕婦女認為懷孕的婦女沒有生產力卻要付薪水所以要真正解決這個問題應該是要上升的媒體層面透過社會大眾的討論最後立法改變現狀尤其是最近在選舉 政府又一直在講要處理少子化問題高房價低收入高物價先不提 懷孕的婦女還會丟了工作誰還敢生小孩? 所以台灣的少子化完全是自找的不把這個問題提昇到政治層面 永遠會有更多受害者而台灣的少子化也只會越來越嚴重
作者: newacc (XD)   2018-09-26 16:51:00
推心葉大
作者: DKer   2018-09-26 17:08:00
必推
作者: netpal486 (隨風而逝的記憶...)   2018-09-26 18:17:00
打那麼專業~你幫她申訴是最實在的!?她待產~你幫開庭?
作者: hellopiggy (巧笑倩兮..)   2018-09-26 18:42:00
推心葉大~
作者: Schottky (順風相送)   2018-09-26 19:35:00
推心葉大
作者: il1beta (睡覺)   2018-09-26 19:54:00
專家 原PO加油
作者: Whitedew (滴答)   2018-09-26 20:29:00
作者: abyepi (自己選)   2018-09-26 23:06:00
推專業
作者: QQ101   2018-09-26 23:16:00
欣葉已經說得很清楚了 一些沒建設性的推文就免了吧

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