先生名諱不詳，性喜把玩螺絲齒輪等精巧之物，人皆喚之羅居士，目前服務於北部某對手
指識字頗有研究的頂大，美食不是麥當勞。本居士服務的實驗室目前有二十餘人，其中博
士班陣容除本居士外都是外籍人士。
時間也到了研究所新生推甄的季節了，本居士已屆而立，也見過學弟妹們來來去去，故在
這裡給未來準新生們一些選擇實驗室的建議。
1. 選擇實驗室-探訪篇
人言:＂擇你所愛，愛你所擇＂，然很多時候你往往只能在資訊不對稱的情況下選擇，而
為此所困兩年甚或三年，其後再後悔著。最保險的方法當然是親自走訪實驗室，然這存在
兩個風險，其一是學長姊們自己也不了解實驗室，這可能代表未來的你也如他們一般終日
渾噩，在此待了一年仍不理解自己每日為何奔走；其二即俗稱的＂抓交替＂，保證實驗室
人力稱足的情況下，才有新陳代謝的可能，為了保證自己的脫身當然要哄騙懵懂的研究所
新鮮人們。因此，當前去探訪時有學長姊擺出有趣的臉色甚或直接冷嘲熱諷，請由衷感謝
他們讓你躲開這個大坑。
2. 選擇實驗室-面談篇
加入實驗室前總不免會和主持教授有所接觸，其實面談過程本身也能讓你旁敲側擊看出教
授的個性與做事方式，就讓身為實驗室大老的羅居士以我對教授的熟悉度給大家一些指引
I. 經常遲到-
教授們時間都是相當不足的，有時遲到也沒什麼，這是教授們常為自己開脫的藉口。然若
有點常識的人都會知道，對於日常的公事，自己需要花費多少時間處理其實都是可以預測
的，但可能有些教授明知今天不會有時間和學生討論也不會事先取消，輕則指是耽誤個別
meeting的時間重則group meeting也能在前30分鐘臨時取消，讓同學們起個一早吃閉門羹
，甚或直接放廠商鳥的也不在少數。
II. 言談空泛-
面談時教授總會和你聊聊過去大學的專題與修課情況等等，當教授和你介紹研究領域口沫
橫飛，你提什麼他都說我們有資源的時候，這時候凜心理的警鈴應該要大響了，如果一個
實驗室有這麼多的資源，那只有兩種可能，其一是錢真的多的不得了，這在前一part看實
驗室的時候應該就會有很多儀器，學長姊們也會略為提及，否則就是另一種可能:打腫臉
充胖子，或是野心太大每個領域都想碰，如同鼯鼠五技，樣樣不精。當一個教授會跟你說
，我們可能沒辦法支持你做你想做的東西，因為我們設備不足等等…，這時請不要因為吃
了閉門羹難過，因為你眼前的教授對自己的分量有所認知，人貴自知，比起收了你之後讓
你發現什麼都沒有白白受騙，這樣的教授是很有良知的。
III. 熱情攀談-
有些時候，特定研究室可能會寄信邀請大家來面談，或是約教授面談時他相當主動表達想
要收你的意願，這時候請想想一個情況，蘋果iphone12今天在某海鮮拍賣上全新機賣
4-5000，你的第一個想法是什麼?