提了離職被挽留
可是不覺得有多大的誘因留下來
三月底找時間再提一次吧
每天想到上班就痛苦
無止盡的奧客 公司檢討文化 時效性
已經累到快受不了
但主管卻覺得我們資深怎麼不幫新人導致大家一直加班
很幽默 主管自己有在幫忙嗎？
只會安我們罪名說我們偷懶
有事嗎？ 六點就是表定下班時間
誰叫制度是看團績多少才能下班
我六點做完自己事還要等無法準時下班我才痛苦好嗎？
誰稀罕誰願意貪你那個一小時加班時數
有種就讓資深人員六點做完事下班啊
但又不可能 所以 離開才是唯一解吧
他留我只是因為人力不足
四月又有連假
呵呵
想到明天上班就很煩躁