[媒體名稱]
UDN(聯合新聞網)
復興航空協商再度破局 雙方未達成共識
[新聞日期]
2016-11/24
經過下午兩個多小時的協商，復興航空企業工會今天晚間表示，今天下午的協商再度
破局，雙方並未達成共識，明日下午4時將再次召開協商會議。復興航空企業工會副理事
長龐閔憶步出大樓，接受媒體訪問，難掩失望之情。
http://i.imgur.com/WggIR5N.jpg
[網址]
http://udn.com/news/story/6/2127742
幫復興的空姐和機師QQ

kiyomi

分手費喬不攏？

雙倍資遣費+50萬太扯了~誰會同意阿~哈

資遣費依勞基法辦理不可以嗎？再把預告工資補齊到兩個月後，最多再加發1-2個月就很好了～

又看到 林小姐了.....唉

各位別忘了地勤

勞資協商是談判不是在比誰家教好~~沒看過慣老闆嗎林小姐華航威航到復興 沒看過他站慣老闆一方復興年資老的換血一堆，剩下年資淺本薪低的照勞基法就是存心打發還刻意閃年終，資產大於負債照顧大方誰要跟你沒家教討價

年資老的換血一堆不用錢處理嗎？

換血自己跳槽很多了，現在談就是連那些本薪低年資可憐的內地勤都一起考慮，盡量談更多，資方可以沒家教勞方沒富爸爸靠

閃年終也太可愛了，本來復興的狀況有資格發年終嗎？每個月兩億燒下去燒到過年連資遣費都發不出來比較好？

那連年沒有年終慣老闆還敢沒家教，勞工何必客氣餓自己喊資產大於負債又有富爸爸就不要說窮，誰都知道公司錢都轉到你家旗下了，勞方談判還要裝共體時艱嗎

復興處理方式很糟不否認，但只要該給的有給沒有惡性倒閉也算是有交代。等沒拿到資遣費跟機票退款再來吵吧！共體什麼時艱？人家擺明就是不玩了，該給的只要沒欠你又能怎樣？罷一間不營運的公司？母公司還存在要抗議拿的不夠多？

談判跟該給的就是兩回事，當初沒有談判威航員工只會拿到"該給"的，沒有額外2個月薪今天勞方沒有義務配合資方所謂"一起安靜的結算資遣費"

沒人要員工配合，而且威航跟復興收的狀況不一樣。

一個是說理,一個是說法 沒啥對錯 但換位成自己也是會想爭取更多,畢竟真的不好過

威航是提前通知還要營運一陣子，復興是直接斷。

依法就好了，談判可以但是資方根本不用鳥你

資方可以不鳥 勞方不能不try

勞基法是最低限度的道德，無預警停業還擺架子刻意壓低飛行時數又要省年終，哪有這麼好的事

到底為啥要替負心航空講話啊？這種無預警的公司，在談判時會有懲罰性費用，因為他就是違約嘛～到底在奴啥意思的

請教一下，復興對他的員工有違約嗎？

根本沒通知其他單位出席的空服員工會到底何時才可以不要搗亂