最近我常因為A的關係，搞的自己很容易爆怒
但我沒有表現出給對方看，反而是自己悶到爆
坦白說我真的不知道要怎麼看開這種事，要如何不去計較
話說１
某日Ａ說要跟我討論事情，他希望可以改變作法，要我配合
但對我來說這個作法，會導致我的混亂，也許也會影響前端
所以在討論的過程中，意見無法一致
此時Ａ說：我就是趕不上進度，才會想改變作法
算了，你不想改就算了((然後就結屎臉回去位子>>
過５分鐘後...Ａ密我
說他跟前端講好了，依他的作法
然後說我之前作業有困難，可以提出來，我不說沒人知道
我說我講過，但沒有用改變不了，所以只能加快我的速度
而他說他真的趕不上無法配合，希望你們可以體諒
((也許他最後是誠心的希望，
但這過程，我不懂...說好聽是彼此討論，但卻好像是我一定要配合他
沒有依他的，他就不高興擺臉色，然後好像都我的錯一樣>>
話說２
某日他要求這份性質上文件要有人簽名
我反問，那之前你說的那種性質為什麼就不用？是類似的性質呀
因第一次討論時，我還有特別註明不用簽名
我只是想再次瞭解確認，但一樣是討論的過程不愉快
最後，他非常冷淡並一樣一副不爽的臉色回答我
他之前沒講過這種話，他不知道(<轉頭過去做他的事>>
事後又說來這麼久了，可以自己判斷事情
((問題是我判斷的跟你要的答案不一樣呀>>
以上種種...常常是他擺出他不爽，他生氣的表現
為何我就要受他的氣，我錯在哪？

因為他覺得自己比較聰明 您可以表現比他好

做法本來就可以改變的，有爭議時，我們會再去找主管或相關人員討論，最後由主管裁定

這真的是小事…不必放在心上，職場上要豁達一點，如果妳太耿耿於懷，可能會導致妳做出不該發生的錯事，就letit be

目前以同樣的工作來說我是都是時間內完成，而她是Delay主管似乎也不想插手這件事，且有時他都快爬到主管頭上了坦白說有時我真的都快翻臉了，但還是要忍下來，當下的情緒真的很不舒服..我也希望我可以豁達一點