我在新竹的一家日商科技公司上班
剛入社不到一年
因為日本人來來去去，辦公室人其實不多
只有幾個台灣人
其中有一個已經在這裡六、七年的女生
我剛進來就被他陰了好幾次
小至會議室的排定、大到亂放消息讓我被日本人誤會等等
日商講求前後輩倫理，我自認為是很尊重他的
也沒有意思要搶他大姊的位置（雖然我年紀比較大）
我只是全力以赴把自己的事做好而已
但前陣子開會時，他完全不拿數據
就開口說東西不好是我這邊的問題（當然沒有指名道姓）
我當下超生氣的
隔天立刻做出分析數據出來給日方
這件事讓我深刻體會到
我以後每個禮拜都要把我這邊的東西做出數據分析報告
不管受不受重視，我想做久了總能建立在公司的專業形象吧？
但從我入社來，從來沒看他提出過
他之前常在我們面前抱怨日本人怎樣怎樣
但日本人一來又馬上巴結到令人受不了
我跟她工作上有些重疊
我都沒說他 事情都亂做
日本人因為不常來，看他忙上忙下，就覺得他好像做很多事
老實說有時候都覺得很不平
每次他進辦公室，感覺壓力好大，曾經最長兩三天都沒有人講話
但他不在，我都會跟其他同事閒話家常，感覺氣氛輕鬆多了
因為他日文溝通能力強，不像我提案還不太行
這也是我自認為應該要努力的地方
但原本對自己專業很有自信的我
頓時竟然失去了原本自信的感覺 講話畏畏縮縮
讓我超沮喪的
有人也有遇到過類似情形嗎？
可以給一些建議嗎？