PTT
Submit
Submit
選擇語言
正體中文
简体中文
PTT
Employee
公司規定
作者:
dearalan13
(小勇)
2018-12-03 00:57:16
各位大大 小弟第一次發文
不要gan我啊!
1.原由是朋友在夢時代一間關於小朋友的專櫃
排假的問題,一開始面談時 有先告知六日禁休,勞方這邊也同意了!
2.但是關於國定假日的休假制度,它只說因為那算假日所以不能休假!
面談時,隻字未提 國定假日禁休的告知
想詢問如果國定假日,不給付加班費也沒有補休,是否違反勞基法?
國定假日強迫上班!並沒有徵求勞工同意。
繼續閱讀
[經驗] 全台灣最黑的慈善機構就是慈濟
supercilious
Fw: [心得] 遇到選舉投票日,薪資該怎麼計算呢?
workforce
[討論] 兼職人員的公傷假
cebe1030
[討論] 主管要求的規定
gaygam
[討論] 上班不到五天離職被要求交接……
ooo520
[討論] 輪班制請益
q123038468
台鐵出軌事件之後的 勞工處境
nastika
[討論] 對於柄谷行人的消費上鬥爭一些疑問點
nastika
[討論] 離職前剩餘特休
kevin10449
[法令] 請問這樣扣薪的算法對嗎?
chingyin24
Links
booklink
Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com