各位先進好，想請教以下兩個職缺：
1. 郵政儲匯營運職
公司性質：國營公司
工作內容：先下櫃檯，之後不知道有無調動職位可能？
薪資：約45K
年終：約4
工作地點：臺北市中正區
工作時間：正常白日班，另需輪夜間及週六
2. CHT
公司性質：已民營化公司
工作內容：內部業務單位
薪資：依照專業職三敘薪
年終等：約16？
工作地點：臺北市中正區
工作時間：正常白日班，應該需要加班
思考點：
1、郵政有機會升遷當主管，而CHT似乎難有升遷可能？
2、郵政比起CHT似乎比較有調動可能？
3、友人沒有任何櫃檯經驗，需重頭學習，倒是有CHT工作內容的經驗
4、友人南部人，考量北部住宿、消費，及未來調動等
請各位給點意見，謝謝！

專三還懷疑 當然是CHT北部住宿來找我xD 我幫你找

中華電信啊

不知道這有什麼好問的，當主管有什麼意義，除非你能永遠當專員，不過8000而已。每年本薪也才+500，不小心變經理才6萬左右就要扛業績。拜託不要門都沒踏就跟裡面看不清的一樣把主管當一種願景。講難聽點營運職不過=公股+2、兼專員=公款+4，之後都是被海放，人家還只是經辦就超車你主管。更別說電信專三了。

絕對是專三，可是現在CHT也愈來愈不輕鬆囉

鐵定是CHT,即便是台土我也推CHT,更不用說郵局了

奇怪 我之前考CHT是很難考的 通常都是跟電油台銀比較怎麼最近都在跟彰銀 郵局 捷運這種一起比...WHAT HAPPEN你說專四就算了 專三 專三ㄟ~~~~到底是怎樣????是一年調不到一千讓高手都不想去考了嗎????

有野心想衝，就不要走官僚體系

秒選CHT

當然是～中華電信 專三

cht看單位吧 數分企分都滿硬的但一定都比郵局現況好