大家都搞錯方向了，陷入資方的迷魂陣中還不曉得！
高中程度只是假議題ＺＺ
台灣目前就業環境，大部分都是進公司整個重學！你肯學不肯學的問題而已！
也不否認有些工作很吃技術，但那些所謂很吃技術的工作，
國外絕對不只這個價錢！
２２Ｋ 輪班一個月也大概 4X 5XK
4X 5XK 綁責任，一個月還是 4X 5XK
工時都一樣超長，資方說一堆屁話，繞了半天，結果薪水還不都一樣的？？
差別在於公司每間公司敢不敢給！
還有一個盲點，企業所認為的大學生是國立學校之類的，
你會發現很多老鳥，學歷也沒多好，為何現在年輕人學歷就要特別要求？？
再來企業要人才不會自己訓練喔？大學是學術單位，又不是培訓中心ＺＺ
都說資方腦子有問題了，很久以前就有人發過專業文了，
國外所謂的好公司，是連好大學畢業的大學生進去一樣都重練！
台灣自稱所謂的好公司，大學生畢業進公司卻什麼都要會？？
試問，台灣所謂的好公司競爭力在哪？
如果連大學生畢業就會的東西還敢自稱好公司？？
還有業界一堆保密條款，最好你他媽在大學直接公開教啦！
有種把所有著作權，保密條款都廢掉，
教授直接在大學教所有公司的機密技術再來靠背大學生進公司什麼都不會ｚｚ
一切都是台灣資方在造謠，慣老闆在靠背，
小三小四小五，兒子女兒們要買房，買車，買名牌，要出國玩，出國留學～
不多洗腦一些奴隸領低薪怎麼養得起～
※ 引述《good900183 (李察·基爾)》之銘言：
: 大學畢業領22K 業界：因能力只有高中程度
: 記者林信男／台北報導
: 知名競爭力大師麥可波特24日表示，台灣生產力勝南韓、在美專利申請數全球居冠，薪資
: 卻未隨之成長，讓他百思不解。對此，全國工業總會秘書長蔡練生認為，台灣廣設大學，
: 學生能力卻未提升，難勝任高薪工作，大學畢業月領22K，是因被企業「當高中生在看」
: 。
: 蔡練生分析，從表面數據來看，台灣的創新能力在許多國際評比中，確實名列前茅，但問
: 題在於台灣欠缺關鍵技術，「都是拿別人的東西改一改，我們還是技術輸入的國家」，是
: 專利大國，非技術大國。
: 蔡練生說，台灣缺品牌、沒Know How，只好不斷從事代工，企業僅能賺取「毛三到四」的
: 微薄利潤，面對巨大的經營壓力，只得被迫外移，致使勞動市場供需失衡。
: 廣設大學是造成薪資凍漲的另一個原因，蔡練生說明，許多專科升格成大學，學生能力卻
: 未跟著提升，導致大學畢業生都在從事專科、高中畢業生就能勝任的工作，拉低整體大學
: 畢業生薪資水平，「大學畢業領22K，人家都把他當高中生在看，不是把他當大學生在看
: 。」
: 蔡練生強調，月薪4萬元、5萬元的工作，這些「假大學生」做不來，企業界「把他們當高
: 中生」。
: 台北市商業會理事長王應傑也認為，薪資不可能齊頭式平等，而是適者生存、弱者淘汰、
: 強者愈強的結果。
: 王應傑說明，台灣可藉由兩岸服貿協議、洽簽自由貿易協定等方式，享受零關稅優惠，與
: 他國出口商品互通有無，薪水低不代表生活水平也會下降。
: http://www.ettoday.net/news/20141024/417523.htm#ixzz3H4lNsBag