不可信的中時
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蔡英文總統架設周一「執政決策協調會報」平台，提高團隊決策效率。今中午聚焦「一例
一休」政策方向，下午行政立法政策協調會報將邀衛環委員會委員，研商周三攻防策略，
務必當天要將法案送出委員會，盼最快在國父誕辰11月12日放假前完成三讀立法。
府院展現火速闖關決心，首次「執政決策協調會報」，出席人士包括正副總統，行政院正
副院長，立院黨團總召、幹事長，黨祕書長及智庫執行長，地方由高雄市長陳菊代表。
知情人士表示，府院黨黨團的決策機制是高層首長或幹部參與，層級最高，與行政立法協
調會報由副院長主持，與會成員多為黨籍立委，層次大不同，目的在快速決策，步調更穩
健且周延。
「一例一休」是府院重整隊形展現決策效率的第一案，行政、立法已有共識，將在本周三
（5日）完成法案初審出委員會，因此傍晚邀所有衛環委員會委員出席行政立法政策協調
會，凝聚共識，研商審查法案攻防策略，必要時祭出表決大戰。
知情人士說，待朝野一個月協商期過後，修正案在11月8日即可望排入院會二、三讀，最
快可趕上勞工國定假日11月12日前公告勞基法修正案，屆時確定勞工國定7天假取消，如
此國父誕辰紀念日就可以不必放假，以免再度一國兩制，股匯市也不必因勞工放假開市，
1天付出4億金融業人員加班費的成本。
據了解，府院堅定要通過「一例一休」政院版，對內容並沒有計畫再作修正。休息日若出
勤，加班費從原本加發1倍工資，改為前2小時加發1又1/3倍、第3小時起加發1又2/3倍；
且出勤不到4小時，一律給4小時的加班費，5到8小時則都給8小時，逾8小時給12小時加班
費，讓3成多未周休二日的中小企業勞工獲完整的兩天休假。
至於時力提出先辦公聽會再開審查會，執政黨不會同意，避免再受拖延；但時力提出年休
假改革內容，視情況交黨團協商。部分科技企業已給勞工額外7天彈性休假，官員說，勞
動條件優於《勞基法》的將不受修法影響。