民進黨當初怎麼反砍七天假的說法 這個應該要手動置底阿
除非有種民進黨把趙天麟開除黨籍說 這個人跟民進黨無關 否則現在怎麼能
那麼無恥說要砍勞工七天假
http://tienlin.tw/2015/04/30/cant-wait/
環委員會今(30)將審查勞基法30條，召委趙天麟提出，今年行政院於4月23日通過勞基法
修正草案，此次共修正了10條條文，最主要是針對正常工時與延長工時的調整，草案將正
常工時從雙週84小時，修正為單週40小時，每週減少2小時，每月減少8小時；而延長工時
也就是加班部分，則是從每月46小時增加為54小時，將減掉的正常工時變成加班時數。
也就是說，行政院版的勞基法修正案基本上是「假減工時、真增加班時數」法案，而不是
「縮短工時」案。
趙天麟表示，有人問他：為什麼不等行政院版勞基法修正草案送進立法院再進行審查。他
解釋，因為如果通過行政院版的勞基法修正案其實在損及勞工權益。
趙天麟說，第一點是在工時上，政院版的工時不減反增。
第二點為國定假日的部分，為了與公務人員假日切齊，勞動部預計配合修正施行細則，將
勞工現行一年可有19天的國定休假日，減為與公務人員一樣的11日（再加五一勞動節1日
），等於勞工假日一年只剩12日，這讓人不禁要問為何勞動部只在國定假日做文章，而不
將勞工的退休、薪資、產假等福利也與公務人員一樣切齊？
而第三點是例假日的天數，現行勞基法第36條規定：「勞工每七日中至少應有一日之休息
，作為例假」。而此次行政院並未修正此條文，沒有把星期例假從每週一日調整為每週二
日，換言之，雇主並沒有義務一定要給勞工週休二日。
趙天麟提到，1935年，國際勞工組織（ILO）建立了「每週工作四十小時原則」。1962年
又頒布第116號減少工時建議書，敦促各國應努力實踐。至1976年「經濟社會文化權利國
際公約」強調「人人享有包含公平合理工作時間之工作條件」。
我國鄰近國家如韓國、日本分別自2004年、2006年單周法定工時即為40 小時，而我國法
定工時為了配合公務人員自2001周休二日，同年起調整為雙周84小時，歷經15年尚未更動
，終讓我國成為年總工時為世界第三高，名符其實的「過勞之島」。
趙天麟認為，「魔鬼藏在細節裡」，當翻開這些細節後，就會發現行政院版的勞基法修正
草案本質上只是一個以「縮短工時」為包裝的工時調整案，而公務人員自2001年起就享有
每周法定工時40小時，實質周休二日的權利，現在勞動族群的小確幸不該被剝奪。
趙天麟呼籲，請大家支持他，單獨通過勞基法第三十條修正案，真正還給勞工一個遲到15
年的公道。
感覺這個說帖 用到現在還可以用 幹 資進黨換了位置換了腦袋
在野的時候對勞工講得很好聽 執政以後就把勞工當垃圾 廢物政客黨
本篇歡迎la雙資 盡情來噓

趕快來複製貼上帶風向啊

^_^

我發文扣打今天用完了

此一時彼一時拉，啊我就選上了不然你想怎樣!?

有沒有備份， 不然搞不好刪文

所以第二點的砍假配套就是第三點要先修法才可以動..

還活在2015年??

而前政府行政院版會被批評"假減工時、真增加班時數".是把

但40工時KMT就先作了，怎麼當初DPP要擋下來?

以前雙周84工時修成單周40工時後.每個月少掉的八小時轉成加班時數給資方使用.現行修法版本是維持每月46小時加班數趙天麟他們聯署書寫的是"依據公務員服務法第11條"的兩例.所以當然要全員切齊也不錯.勞工完全依照公務員的假..那兩例等於兩休的小缺點應該眾多勞工都可以接受..

七天換兩休????好敢講XD

廢物黨工會跟你說時空背景不同

對丫..都2016年了，結果修法愈修愈退步

我也不懂蘋果日報跟聯合報問過勞動部.都說休息日出勤須勞工同意.所以還要再問的意思是??而且出勤一小時是給付四小時.休息日出勤五小時才會有八小時..可是大家又認為資方想要砍七天是為了省成本.結果卻願意付比較高的成本讓勞工休息日出勤??這是甚麼樣的道理呀??

這部分你不是吵過了...

https://goo.gl/nTNkuo沒下文呀..提聯合報被說聯合報搞錯了.然後提蘋果日報也有同樣報導??所以兩報都同時搞錯嗎??

他們拿條文跟你論述，你拿報導出來，在法律上那個比較有效力於...有效力啊

人家執政了，角度不同了嘛

我也拿了函釋說明.只要是非上班日出勤..除了不可抗力因素休假日與休息日出勤等於都是要徵得勞工同意..

你不過是回到休息日的定義到底是什麼而已，現在函釋就有休息日定義嗎？

所以我已經寄信去勞動部信箱問了.回信之後是不是一樣也沒法條有效力呢??