: https://i.imgur.com/6gPxHa4.jpeg
: https://i.imgur.com/ayLcRd0.jpeg
: https://i.imgur.com/qqBkmsV.jpeg
其實每一個人都應該知道自己勞動權益在哪裡 有些假別雇主能決定要不要准假
有些假並非是要雇主同意才能請 例如 "特休"
現在大學我了解狀態是 其實 每學期上課大多都只剩下16週課程
基本事假的部分 依照勞工請假規則
https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?pcode=N0030006&flno=7
可以請14日事假
特別休假的部分 依照勞基法 滿5年的話 每年可以有15天的特休
https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?pcode=N0030001&flno=38
這些都是算在法律規定內 勞工合法可以運用的假
如果你要請超出這些範圍額度的時間 就真的要靠勞資協商了
有在職身分的 其實念在職專班 上課時間大部分都不太可能會卡到
如果你你要以一般生身分來念研究所 又在職確實會比較辛苦 也要看指導教授是否體諒
我是覺得在職進修這些事情 本來就是要自己衡量工作 跟 進修的平衡
其實大部分主管是不太會管你要不要進修 但是你請假超出法定容許範圍
確實公司是有權利不多給你請假 就依照工作規則或是法律公事公辦
其實我覺得工作卡學業這問題並沒有那麼困難
如果這個單位把你當人才 你去進修的話 會盡力給你很多方便
如果這個單位把你當奴才 你本來就應該想想這個環境你是不是還要繼續下去
換一間把自己當人才的單位
我以為這個應該出社會的基本常識 想不到學校老師竟然沒有好好開導學生 有點遺憾