各位學長大家好
我剛接財產業務不到2個月，原以為財產是個冷衙門說...
結果上來後燙手山芋一大堆...
(而且目前同時兼辦小額採購和財產十分的哭哭，此外零星業務無數...)
這兩天遇到的這個問題最是讓我為難：
大老闆(簡12)明年1月要退休，
主任轉述大老闆意思：大老闆想要把他正在用的手機和ipad帶走~
手機是當時續約加價購(業務費支出6000元)的方式取得，
掛物品帳，目前尚在使用年限內。
ipad是掛財產帳，也還在使用年限內。
我已經翻了財產管理手冊，結論當然就是不行!
我這個主任基本上就是不接受照規定辦理的結論，他就是拼命要幫老闆想方法~!
一下要我問那可不可以用殘值賣給老闆，一下又要我問那如果手機是遺失了如何辦理~
用殘值把手機賣掉當然是不可能，國有公用財產怎麼能賣! 這筆錢又要如何入帳!!
然後他又換一種說法，他現在就是堅持要我去找個人保管財產遺失的行政程序~
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明明就是「很單純的事情!!很簡單的結論!!現在弄得我很頭痛!!」
主任大概也知道我想法~
所以他就是咬定說：那老闆手機就是遺失了，你是財管人員你要處理! = =
手機當然沒有遺失，但是難道我要去給老闆搜身= =
我該怎麼辦?
難道我要去和處長攔轎喊冤嗎? 請處長高抬貴手?!
而且，最一開始，我其實內心也有過猶豫，
因為我怕今年到頭來又吃鴨鴨或是大餅...唉
但我現在已決定，我要堅持我的立場，絕不把這筆帳矇過去~
我該怎麼辦?
btw
在被主任不斷逼問的過程中，我只好去問了上級單位的財產承辦人，
問她有沒有這種特殊經驗可以交流分享.....
結論當然也是沒有，次長離職，所保管的財產當然也是要繳回~!!
一切照規定辦理~!
也就是說：倘若主任真的要逼哪個倒楣鬼(我??)辦遺失程序的話，
本單位的上級機關已經知道了... 冏
我遇到這個只會給下屬出難題的主任也算是我倒楣，但這一關我該怎麼過?
倘若最後撕破臉，我就是打死不做這件事~最壞的打算...
組裡的大專員要去幫我和主任再溝通一下，但是...
這件事讓我心裡很不愉快...
btw~
此外我還有一個隱憂：(最近內憂外患無敵多!)
老闆住在首長宿舍，裏頭的家具當然也有一些是掛帳的東西，
老闆都有這種心態了，我真怕他在打包時順便把物品帶走....
唉
這篇文章過幾天會自d，我怕會被太多人看到~~~