假設有一個結構補強的工程
要徵選建築師
採公開取得三家以上報價單及計畫書 為招標方式
採參考最有利標 為決標原則
因為沒辦過最有利標 所以以下就不是很清楚了@@
依照技服法 採用固定費率的方式 所以不訂底價
1.是不是要等到工程決標後，才能知道給建築師的服務費用?
2.假如是這樣，廠商還需要附上投標書嗎?
3.採用固定費率，當只有一家是符合需要者，議價就是底價以外的事項嗎?
4.如果要訂底價，怎麼訂?

不是

可以教我嗎~

1.固定費率，議價約程序不可免，100萬以下的委技案要議什麼約？（送你2包衛生紙？）

先看一下採購法跟最有利標作業手冊，然後再問同事之前怎麼辦，有不懂的再問比較好討論，不然這樣亂問，就算有人回你也看不懂

這概念有點慘烈，應該沒辦法用線上教...

這就算當面教也要從適準參考最有利標講起

好的，我先問問看前手

固定費率就議費率，議完就照這個費率納入契約執行。另外最後的服務費用，是用工程驗收結算的『工程造價』算，要扣掉工程標的廠商利潤、保險、稅捐。

服務費用就是給建築師的錢，那請問一下，這種案子可以先訂底價嗎?因為工程都還沒標出去～

建造費用計服法不是已經由依工程最後結算依改工程核定之底價?

服務費改過規定了，要用工程底價算，利潤應該不用扣

問一下樓上大大，如果採固定費率，不訂底價，擇符合需要者，一家議約、兩家以上就依序議約了嗎?

這要訂底價吧 我猜想原po是否誤解47條的意思抱歉我搞錯了-.-

工程底價為建照費!?那以後變更設計，服務費要調嗎？

理論上要，但實務上每個單位作法不一，也沒看到工程會有完整函釋。通常變更設計只議不含間接工程的部分，議完價還要做議定的預算書，為了算計服費，還必須另外做個以底價計算的預算書，非常麻煩不曉得工程會有沒有實際做過...

這種案子如果是用建造費用百分比法，議價標單是填個趴數，定底價也是定個趴數，金額算法就是用技服辦法第29條上限參考表算出來的金額乘以這個趴數

是指工程預算*90%*看是第幾類的趴數嗎？好像有比較懂了，謝謝啦！

抱歉，太久沒碰工程案了，技服費用算法有新的規定並不知道。

去看機關辦理最有利標採固定費用或費率之參考作業方式工程會訂出來的 參考性還滿高的

謝謝！

議折扣趴數沒錯，低價也是訂折扣趴數