首先我想說明，我是一個幹了超過十年的公務員，不是草莓族，也不是來討拍的。如果想酸的，麻煩跳過這一篇。
我沒那麼看重要爬多高，只想把事做好。列在3~5的管理員，儘量把該做的做好。可是本校除了
把幹事、助理員、管理員、書記全混在一起輪調外，最近還打算修編職務說明書，修的內容
就看主管高興。
本校相信，主管要你做的，你就是要做。所以修編內容，完全照他們的好惡去搞，管理員的
工作內容、項目跟繁重度，可以遠高過一個幹事，甚至一個組長。一個總務主任除了一張嘴娃娃叫
，什麼都不懂，所有標案驗收不到多久，都變成小額修繕，要用學校經費支出。
現在的我，累了，也沒那麼大的正義感了，但我還是想知道，難道面對這些完全不管職等、
輪調法規的人，我們能做的，就真的只有擺爛？