新聞標題:年金改革5年檢討 公教退撫基金明年擬撥補各約百億元
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〔記者鍾麗華/台北報導〕新進公教人員的退撫新制7月上路,使得舊制的退撫基金提前
出現財務缺口,立法院去年底也通過相關修法,明定由政府分年撥補,據了解,銓敘部與
教育部已提出不同撥補方案,各約為百億元,已與行政院主計總處多次開會討論,主計長
朱澤民表示,尚未敲定編列多少預算,但會衡量整體政府財政情況。
軍公教年金改革將滿5年,依年改三法規定,「5年內應檢討制度設計與財務永續發展」,
銓敘部官員說,已行文給國防部與教育部,4月初開會討論後,再匯整相關意見給行政院
年金改革辦公室,檢討方案預計6月底前完成。政院官員也指出,一直持續蒐集各種資料
,時間到了,就會檢討。
公教退撫新制施行後,與舊有退撫基金脫鉤,由於舊制繳的人變少,領的人變多,退撫基
金破產時間提前,官員說,估計從原本預計的2051年,提前到2046年,因此去年底修正通
過「公務人員退休資遣撫卹法」及「公立學校教職員退休資遣撫卹條例」,明定由政府分
年編列預算撥補,因此明年除撥補勞保基金千億元外,政府還將撥補公教退撫基金。
官員解釋,各機關約每年5月編列預算報到主計總處,行政院長約7月中下旬主持預算會議
確認後,8月初向總統報告,8月底送到立法院,因此實際撥補的數字,要5月後才會比較
明朗。
官員說,雖然新制上路後,舊制退撫基金今年下半年會有4億元缺口,明年擴增到15億元
,但銓敘部提出撥補方案分為10年、15年與20年,撥補期間越短,所需經費就越多,相反
地,撥補時間長,所需的經費就越少。
官員指出,現正就年改依法檢討,包括精算收支狀況、投資效益、是否調整年改設定的目
標與條件等。不過,他也提到,年改以來,各級政府調降退休所得及優惠存款利息所節省
的經費,去年就高達404億元,而2018年至2022年已達1504億元,全數挹注退撫基金。
至於退休新制,官員解釋,每年約有6000名新進公務員與3、4000名新進教師,7月起新進
人員適用退撫新制,由從現行「確定給付制」改為「確定提撥制」,設立個人專戶,強制
提撥費率為15%,其中公務人員負擔35%,政府負擔65%,新制不會有破產問題,而舊制的
退撫基金在政府撥補下,也會「止血」。
心得:
百萬軍公教退休金政府有在顧
除了勞保撥補,軍公教也有擬撥補
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