因為看到公視這篇霸凌的報導，發現有「台灣公務革新力量聯盟」這個團體
https://youtu.be/93RBTaVws6g?si=ZP1oGAyg8Ai8EVnl
我發了短訊跟E-mail，提出我們相關訴求，想瞭解聯盟是否有這方面的行動。
昨天理事長回電給我，大略說了協會目前的情況。
理事長在疾管署任職時被逼非法圖利，反抗長官後被不斷調整職務。調走後告了原單位非
法圖利一狀。
2016年也是在反年改的訴求下成立這個協會，
是現職公務員成立的民間組織。
協會臉書
https://www.facebook.com/thinking4public
目前協會訴求在反霸凌這塊，其他訴求：
全面兼職、合理加薪、合理工時都想做
但因目前協會人力仍算單薄，無法分散火力。
因此他希望更多現職公務員能加入。
協會曾提過加薪10%的版本
協會現在活動範圍侷限北部，但已有籌備高雄
說明會的計畫，讓南部的力量能進來。
值得一提的是，協會內也有一些已離職的公務員
照理說，離開公職，即使爭取這些福利成功，
他們也享受不到，這種將心比心的態度令人敬佩
所以，有心願的人可以考慮他們，若需要理事長
的手機可以私我