標案工人不得有前科 高市議員批高鐵歧視更生人
〔記者王榮祥／高雄報導〕
台灣高鐵在招標採購合約裡，限制包商員工「不得有前科記錄」﹗﹖高市議員陳麗娜
指高鐵如此規定是歧視更生人、違法違憲，要求取消此限制，否則將向監察院檢舉。
中華更生人藝術所推廣協會理事劉嘉國更直言，高鐵這樣的規定不只是歧視，簡直是
排斥。
高市勞工局說明，目前就業服務法第5條就業歧視規定中，並沒有列入對更生人身分
限制；因事涉中央法令規定，勞工局將向勞動部反映這問題，以保障更生人就業權益。
高市議員陳麗娜接獲陳情，今偕同中華更生人藝術所推廣協會理事劉嘉國，對高鐵限
制更生人的招標條件提出質疑。
陳麗娜說，高鐵是台灣百大企業之一，在2015～2016台灣高鐵企業責任報告書第88～
89頁裡規定「創造價值關懷社會、及包容性的員工任用」，但高鐵5月份的22個外標勞務
案，卻都對更生人有不合理的勞動歧視約定，根本是說一套做一套。
她舉例，高鐵標案（契（合）約編號：M2-17-010），合約中第七條第一項規定：「
乙方擔保乙方檢查及維修保養人員具有中華民國國籍並經合法僱用、無罪刑紀錄或不良前
科、且為品德良好之人員，如甲方認有必要，在開始執行服務前，乙方應先將其服務人員
學經歷及背景等資料造冊，送交甲方審核無異議後，始得任用。」
陳麗娜強調，就業服務法第5條也明訂，不可以有就業上差別待遇，並希望落實就業
平等；高鐵至今仍然有就業歧視，對於人民工作權生存權竟然如此的敷衍，實在令人嘆息
。
劉嘉國則表示，更生人最需要的是出獄後社會接納，多一點工作機會；高鐵這些勞務
標案中極多是沒有接觸人群的工作，卻完全禁止更生人或其他可能是過失造成微罪的受刑
人無法在高鐵工作，這與刑法勸人為善，讓大家有改過自新的機會背道而馳。
http://news.ltn.com.tw/news/politics/breakingnews/2090746
(自由時報 2017-06-06)