[問題] 離職前交接不完整離職後會？ skizzy PTT批踢踢實業坊

作者: skizzy (社會冰原人) 2015-04-17 16:56:48

如題
其實跟交接同事都有講有問題要找誰
還有圖面不是沒畫，是沒進版
前同事一直拿已經進版的圖來罵
然後介面也說了n次
然後一直問一直罵
一氣之下封鎖他的fb
然後也把公司電話設黑名單
小弟才想，不對
這樣公司以後對我怎樣怎麼辦？
小弟愈想愈怕
只好來這邊求救
請問各位大大小弟會怎麼樣嗎

作者: evainnuk (跑跑~) 2015-04-17 17:05:00

用line問你工作內容吧

作者: psx (綜合水果汁武士Ｇ) 2015-04-17 17:39:00

簽切結書阿

作者: skizzy (社會冰原人) 2015-04-17 17:46:00

簽甚麼切結書?

作者: jacqueswu (jacqueswu) 2015-04-17 18:07:00

預告時間到交接不完~是公司的問題~再打來問可不理

作者: asdfghjklasd (好累的大一生活) 2015-04-17 18:28:00

沒人在交接技術的.

作者: roamer1005 (睏) 2015-04-17 18:54:00

不會怎樣

作者: gamania00828 (gamania) 2015-04-17 20:04:00

會很爽因為無法可管!!

作者: stevenchiang (半分云) 2015-04-17 23:22:00

如公司因你交接不完全造成損害可對你民事求償實務上有判決有這樣判的之前也有函釋這樣說不過現在司法院檢索系統掛了沒法去找判決(攤手但公司要負舉證責任就是了所以交接不完整還是會有風險在的

作者: DAGG5566 (滾蛋拉) 2015-04-18 00:17:00

就跟他耗到離職阿趕快找工作比較重要吧

作者: skizzy (社會冰原人) 2015-04-18 02:22:00

早就離職了，3/1就離了.他四月多傳fb罵

作者: maye (好想玩別人的貓) 2015-04-18 13:48:00

都離職了還鳥他咧~ XDDDDDDDDDDDDDDDDD

作者: tsutaS (秋花慘淡) 2015-04-18 22:27:00

是他自己沒辦法把握自己的工作內容與你何干

作者: griffeyk (Surprise or Shock?) 2015-04-19 21:31:00

有列交接清單嗎? 有的話在雙方都確認OK下就沒你的責任了

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