上個禮拜開始 ...公司人員異動
因為有個業助離職了...當天主管直接叫一個負責倉庫出貨(同事A)去擔任業助...他當初
只
說考慮看看而已(因為我們公司的業助真的不是人做的 每天都要加班到9點多還責任制。
但今天主管直接說同事a已經答應要轉業助了(但他根本沒答應==)然後本來擔任採購的同
事去接同事a倉庫出貨的工作...而我本來當初只是應徵單純的打單(但期間也一直接離職
同事的工作)主管又叫我接品保的工作了 等於我現在已經一人當三人用了。真的覺得公司
很糟 同事今天有點難過的說 本來工作已經開始有點上手了(我們都進這間公司大概3個多
月)現在又直接把他調到別的工作 而且完全都沒問我們意見..直接說下禮拜一請交接完成
.....=_=覺得很扯。今天就禮拜五了 我們總共有三個人要互相交接新工作 因為忙完自己
工作後就要下班了 大家都教個一小時就下班了.....而且品保我本來也不是很有興趣 今
天又交派我新的品保工作老實說無法負擔 當下我有跟主管說現在工作量可能無法再接新
的工作 他直接說這不急啦 你就複製貼上就好很簡單=_=根本不簡單 我問同事這工作很雜
...至少要花一天時間。我真的沒辦法再這樣接其他工作了...但公司一直不找新人進來..
反而是這樣內部調動，剩下的工作再分給我們做。唉 重點的重點是薪水完全沒調。我是
不是該提離職了 該直接跟主管說無法負擔嗎？QQ這種感覺真的不是很好。工作永遠做不
完阿
我現在薪水扣勞健保24k